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厨师做什么副业比较好,现在做什么副业比较赚钱 在线网课分销平台怎么样有没有前景

2021-06-30 副业赚钱 聪少自媒体

这类问题的答案有很多,但有个重要的前提,你的职业、经验、能力、属性、资源等要和你选择的副业相匹配,才好讨论什么行业最合适。

不以这个为前提,就说能带你逆袭带你飞的,都是在耍流氓。

例如你是个“厨师”,副业是给公司做“外账”,能做好吗?

例如你是个“内勤”,副业是“编程写网站”,能做好吗?

这么看起来,行业千千万,但适合自己的仿佛没那么多。除非你的主业出类拔萃,那么你选择副业出成绩的可能性会更大。因为主业都做得好,说明你的思维、能力、资源等各方面条件还不错,去做另一个领域的事情,往往差不到哪去。

我在这建议宝妈、大学生、和上班族,因为这类人群往往时间比较多,且适合做网赚。

但网络上的项目有很多很多,绝大多数不是教培训,就是收人头费。毕竟有个残酷的现实,赚钱的人大多数在闷声赚钱,而看起来有钱景又长远的项目,投入往往比较大,一般人玩不起也不敢去玩。

那是不是都不能做了呢?

个人认为类似淘宝客类的APP(也就是现在广义的社交电商),抖推和在线教育分销之类的项目(比如习惯熊),还能去做。起码好上手,需要的经验、资源也不需要太多。至于做得怎么样,还是跟我刚才所说的,你的思维、能力、资源等是什么,你愿意投入多少金钱多少时间去尝试。那些动手能力不强也不愿意投入的,别说副业......主业也应该经营得不怎样。

最后,吃得苦中苦,方为人上人。大多数副业前期往往都是不!赚!钱!的!这需要你长期坚持和努力。无论主业还是副业,成功都离不开天时地利人和,没有想象中那么容易。即便是变现能力强大的人,也要经历1个月或几个月的沉淀时间。当然,你的家境或资源特别优秀的除外。

欢迎与我们交流网上兼职,开启副业项目,咨询微信:xgx202018

经济独立的女性有安全感,安全感是自己给的。

举个简单的例子,如果你自己有钱,你看上一个包,你不需要征求你老公的意见,也不需要张口问他要钱买。

包括买什么样的车,买多大的房子,把房子装修成什么样子。都是自己说了算。

经济独立,女人就活得有尊严。

男人是用来给你锦上添花的,而不是雪中送炭。

如果你把一个男人当成雪中送炭,那么你就活在自己男人的阴影下。

当然,每个人选择生活的方式不一样。有些人就喜欢当个什么小三,靠男人赚钱,那也是别人的资本和选择,我们没有资格去评论别人,也不要给谁去套道德的高帽。

我的观点是,没有合适的对象,女性可以暂时单身着。

在人生旅途中,努力挣钱,做一个富有的女人,然后把命运选择权牢牢把握在自己的手里。

女人经济独立,则光芒四射!

当今社会,最需要创业的不再单单是家庭的顶梁柱男士,而是能利用碎片时间掌控生活支出的宝妈 [拳头]

带动宝妈创业,我一直在行动 [拳头][拳头]

欢迎来了解我的副业项目——习惯熊。进群免费送北京大学出版的早教资料,还可和一众宝妈交流育儿心得。

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1、成立时间和背景

习惯熊,是一个网络教育分销平台,面向3-12岁的孩子。

在线课程涵盖:语文、数学、英语、素养、科普等。有和常青藤爸爸、喜马拉雅、伴鱼、七彩熊等大品牌合作。除了在线课程,还有绘本。

2019年8月成立,由同程资本投资(0780.HK),法人是姚荣。

为什么要做习惯熊?因为少儿网课教育是趋势,并且受这次疫情影响,更进一步激活了这个市场。只有紧跟趋势,我们才有更大机会能赚到钱。

2、如何赚钱?

升级为顾问,自己给孩子买课能省钱,分享课程别人买了能分佣,佣金最高是课程费的40%!了解加微信:xgx202018

3、如何升级为习惯熊顾问?

消费满99元就可以了,我会推荐给你通过打卡全返学费的课程,相当于0元升级为顾问。那之后怎么分享课程呢?很简单,看下图:

买了能给孩子学习,还多一个赚钱的机会,怎么也不亏。

4、我拉进来的人,和我是终身关系吗?

只要填了你的邀请码或是消费了一分钱课程,就是终身关系。她日后在这个平台的每一笔消费,你都有提成。

5、加入你有什么好处?

可以进妈妈学习群和顾问群,交流学习。

提供团队内部学习资料:教你如何地推、换群加人、打造专属朋友圈等等。

分析你的现有资源,二次开发你的客户。

前期由你拉3人小群,帮你成交1个顾问,学习成交流程和话术技巧。

高级顾问一般月入几千到2万,资深顾问一般月入2-6万。收入视不同的人的资源、优势、执行力、能否坚持等有关。

有些努力的妈妈没多久就升级为高级顾问,到了高级顾问就有团队奖,享受所有下级的佣金提成!

习惯熊,几乎0成本投入,适合宝妈,寻找副业者,自由职业者,空闲时间多的人,有教育、绘本、童书、童装等资源的人创业。

赚钱要趁早,风口过后机遇不再,快来加入我们,一起进步吧!了解加微信:xgx202018

大家好,我是习惯熊高级顾问涵爸,我的微信:xgx202018,今年由于疫情的影响,网课风行,催生了一个又一个网课分销平台,如雨后春笋般的冒出来,其中数向日葵妈妈和习惯熊平台,在制度和佣金方面都比其它平台要高一些?但很多刚了解向日葵妈妈平台和习惯熊学院的朋友,又有一些担心,这两个平台合不合法,是不是拉人头搞传销,下面,涵爸就带大家专业解读一下:什么是传销?向日葵妈妈习惯熊合不合法?

就在前不久,315的一篇文章在课程分销平台群里炸锅了,还没入门且有兴趣的宝妈开始对这个模式提出质疑,到底这种模式算不算传销呢?是不是拉人头赚钱。

首先我们必须知道传销的定义

传销的定义:

传销是指组织者发展人员,通过对被发展人员以其直接或者间接发展的人员数量或者业绩为依据计算和给付报酬,或者要求被发展人员以交纳一定费用为条件取得加入资格等方式获得财富的违法行为。传销的本质是“庞氏骗局”,即以后来者的钱发前面人的收益。

那我们来一一解释下,间接或者直接发展人数为业绩依据,习惯熊的模式在分享的过程中推广给朋友购买99的课程作为入习惯熊顾问的门槛,这99都是课程方控价,给出相应的佣金作为推广,我理解为这是平台给出的工资。有的甚至可以0元打卡,例如喜马拉雅的年卡99元,300天试听150天即可以返佣金99元。这等于不需要交任何费用就可以入会员,这就不符合传销的定义。

现在线上课程越来越多,选择越多,平台之间的竞争也越大,我也曾经注册过10几个平台,大致为这些平台分成了三类。今天介绍的是适合团队发展的向日葵妈妈学院和习惯熊。

最近最热门的当属习惯熊和向日葵妈妈学院了,之所以热门,是因为两个平台模式相同,分佣制度相同。都是有二级佣金,但是二级佣金也有细分。(具体请咨询微信:xgx202018)

以我两个月来的经验,也很多朋友来问我这两者该如何选择?

今天想在帮大家缕缕思路

首先我们想选择分销课程作为我们的专职或者兼职,都需要考察平台实力背景

再来看看两个平台的优缺点:可能有的人疑惑打造金字塔不好吗?

其实我也曾经被这样的模式吸引,在这样的金字塔下面其实是很多小白妈妈的贡献的。这样对新入门的妈妈来说是牺牲了一级佣金而造就的顶尖金字塔。

第二点需要考虑的是否需要有能力到分红妈妈?那就要来解析下分红妈妈需要的门槛。走到明星妈妈一二级佣金是习惯熊的一级佣金。

第三点需要考虑的是,自购人群是否流失,团队的有效vip们是否愿意当成副业去推广。可想而知,向日葵妈妈的一级佣金是比较低的,所以对于自购妈妈并不友好,可能会流失一部分自购人群。再来看看佣金对比,就知道是否可能。

分析了这么多,是不是已经有了方向该如何选择呢?

总结,如果有微商背景,有团队背景,有共同愿意推广向日葵的同伴,可以选择向日葵。如果说向日葵打造的是金字塔模式,那习惯熊可以是大部分普通妈妈就可以达到的梯形模式。我觉得做教育应该不忘初心,做教育应该是以分享为主,如果太商业化,以打造金字塔为目标,那可能就失去教育的意义吧!

欢迎大家与我们一起交流,交流微信:xgx202018

  

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大家好,我是涵爸,习惯熊的高级顾问同时也是向日葵妈妈的明星妈妈。“相信做过课代表的妈妈都应该听过向日葵妈妈,习惯熊的模式确实很相似。”

接下来总结下相同点

都有着强大的背景

向日葵妈妈于2019年6月成立,由腾讯众创空间投资。

习惯熊是由同程资本投资的,目前还在内测期。

入门门槛类似

向日葵妈妈99自购成会员,199为有效会员

习惯熊自购99成会员,99为有效会员

佣金制度相似

都是升级后可以享受管道收益

不相同的是

升级条件

习惯熊升级高级顾问的条件

10个直邀有效会员+20团队会员+50团队付费(大于5元的即可)

向日葵升级明星妈妈的条件

15名有效vip妈妈+30名团队vip妈妈+75团队付费

还有不同的是佣金分配

习惯熊一级高于向日葵

但是向日葵的二级佣金80%高于习惯熊的最高40%

社群的区别

目前习惯熊还在内测期,社区逐渐完善,创始人六六爸亲力亲为,代理高级顾问走上正轨。21天训练营也在3月份启动了。

向日葵的社群已经很完善,目前开设了多期的21天共学营,和提升营,社群氛围融洽。

说了这么多相同不同

大家一定困惑到底如果选择?

我给出的建议是

如果你有微商经验,带过团队,核心能力强,我建议选向日葵!

如果你有线下教育资源,老师或者讲师,推荐向日葵!

如果你刚接触亲子行业,选择习惯熊!

如果你更想自购多的选择习惯熊,顺便发展副业,选择习惯熊!

无论选择哪个平台,课代表妈妈们如何进行招商呢?

1、找到精准目标群体

(全职宝妈、上班族,关注教育的家长)

2、学会加粉涨粉

多加入一些学习群,找到精准的爱学习的用户

3、学会破冰发圈

先从朋友圈发海报开始,吸引客户点赞互动

4、学会私聊

踏出第一步,开始分享交流,维护以及的人脉关系

要学会发现每个拒绝中的礼物,抓住每个行动的开始!

我们一起成长,欢迎一起交流,交流微信:xgx202018

什么是习惯熊?习惯熊是2018年成立,前身是闲宝宝,2019年9月正式改名为习惯熊,成为同程艺龙的战略投资。同时拥有亲子周边绘本,书架自营打卡,线上课程等。

课程包括什么?

包括喜马拉雅,洪恩识字,伴鱼绘本,叫叫阅读,叫叫识字,叮咚课堂,常青藤爸爸,大科学school,伴鱼,七彩熊,云书写,洪恩识字,考拉阅读,山楂阅读,爱课,糖果英语,企鹅英语,雪糕英语,美术宝,口语星球,abc reading,豌豆思维,葡萄英语,葱喵儿,你拍一,小怪艾克,河小象,何秋光,嘉沃英语,红鼻鹿,高频词,猿编程,优学猫,小小优趣等教育资源。

收入,可以喂饱你的肚子。

知识,可以养活你的灵魂。

0元轻松开启社交教育事业,

一起给孩子高质量的教育

习惯熊有什么优势

优势一:锁粉政策

习惯熊是终身锁粉,意思就是只要填写上我们的专属邀请码,即成为我们专属粉丝,以后无论通过谁的链接购买,受益都属于锁粉的顾问。看完的文章,给大家一个温馨提醒,不要随便扫码二维码,可能被终身锁粉,改变不了上级。一定要了解清楚再输入邀请码或者扫码,否则后悔都来不及。

再来看看其他平台,其他平台有的半锁粉,或者直接不锁粉,这样在市场竞争大的大环境下,很多课代表都会使用各种手段,让你换绑上级,不利于行业的发展。

优势二:公益课程

公益课程,对于没有体验过网课的宝妈,是非常好推广的,即不会觉得营销太重,作为入门,可以让宝妈体验到网课不受地域时间的限制,更可以接触到更好的学习资源。

优势三:自购99升级会员

自购99即可成为顾问,再自购伴鱼绘本或者步步阅读等300元以上课程,相当于同时拥有两个课程,对于自购妈妈来说低门槛,更体现了平台的自助助人的理念

目前99课程可以选择性价比高的,例如低龄宝宝的唱唱启蒙以儿歌的形式进行早教磨耳朵,目前很受小宝宝欢迎,又可以打卡返66送教具。

第二选择童行学院的0元学打卡,相当于花0元就能享受所以线上课程的优惠价并且可以开启副业。

优势四:管道佣金收入

如上图,我们自购99升级顾问,那么怎么样升级高级呢?推广20单99元,30个付费会员,满足佣金800元,我们就可以升级高级顾问,享受团队管理奖比例最高到40%。

优势四:重点来了—团队优势

一月份我加入的习惯熊,目前高级培育六名高级顾问,团队人数400+,团队优势:团队引流一对一指导,根据顾问自身条件优势帮您选择引流平台,百度霸屏,公众号实战,新浪微博实时号,短视频引流,更有豆瓣,宝妈论坛等等。扫一扫二维码加入我吧。

 

  

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我们都知道,要成为习惯熊顾问,需要任意消费累计满99元才能升级顾问后,分享才享有锁粉和收益。温馨提示:粉丝分享给粉丝不锁粉且无收益。那么如何成为习惯熊顾问?自购99元以后会自动升级吗,今天我们就来聊一下这个问题:

自购99元以后,系统不会自动升级,需要关注习惯熊顾问学院,点新手顾问——升级入口,进行手动升级或者前往【我的】页面,手动升级。

重要说明:满足升级顾问条件的订单不支持退款,请谨慎选择拍下,以免影响您的正常升级。

如果亲还不是很明白,可以加我们的微信:xgx202018

  

  

  习惯熊顾问招募,咨询微信:xgx202018

习惯熊平台用户角色分为哪几种 什么是粉丝 什么是顾问 习惯熊锁粉吗,了解基础推广锁粉规则

①平台用户角色分类:粉丝;顾问

锁粉的粉指的是全新用户(未关注过公众号+未浏览任何平台分享的用户)

②只有顾问才可以锁粉,粉丝和粉丝之间不锁定

③预绑定,仅浏览过您的分享未下首单的全新用户即预绑定

④上级缺省用户手动填写推荐人邀请码即可终身绑定

场景说明:粉丝A无归属,上级为空白,为何下单后我收不到佣金?---因为粉丝A自行搜索公众号关注并下过单,故上级显示为空;若第二单扫了我的码也无法绑定,因为不是首单消费。

此时如何绑定呢?需要粉丝A手动填写我的邀请码,即可终身绑定。

⑤终身绑定:首次下单时候的上下级关系即为终身绑定关系

场景说明:如果粉丝A与我先预绑定了,后面直接去公众号下单,是否会和我终身绑定终身?---会,只要在预绑定期间不用他人分享链接下单即可。

  

  

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大家好,我是习惯熊高级顾问涵爸,我的微信:xgx202018,本职工作是一名老师,但也在工作之余,一直从事教育产品的分享,早在2005年的时候就开始涉足远程教育网络的推广,先后做过LOB远程教育网,IST远程教育网,三学苑教育网,冯德全早教的推广等,一直喜欢教育行业,如今又接触到习惯熊,我觉得习惯熊这个平台很好,比以前我所做的其它项目都有优势。又是什么,让我心甘情愿加入习惯熊?

? 我的孩子需要学习,我自身也需要不断提升,我要修己育儿? 我认同知识付费的理念,今年腾讯,爱奇艺的VIP+超前付费点播被推向热点,遭各种诟病。而我只想说,对不起,这跟我没有关系!!!我是剧迷,热爱追剧,但是2019年的搜商课程让我轻松攻破了他们的付费门槛,各种热剧我轻松看,随便看。? 0元入会,门槛低。99元升级顾问享受自购最高40%优惠+佣金最高40%资格。99元你给了习惯熊吗?NONONO,你坚持学习,每天10分种,他全额退给你的。? 我给自己定了贴了一个 高知妈妈 的标签,这既是一个愿望也是不断奋斗的目标。

你!你!还有你们!是否愿意言传身教,带着你的孩子们一起高飞呢?不妨来看看吧!

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习惯熊顾问新手如何推广分享

成为习惯熊顾问以后,我们先需要学习一段时间,在推广分享前你要学会三件事:

1、了解习惯熊,请认真阅读用户手册;

2、了解商品动态:首页搜索商品;最新上新商品;即将下架商品;版块商品(这些可以顾问工具,今日主推查看)

3、了解具体商品:查看佣金:点开商品页面[分享]按钮,查看[推广奖励];上课指南:课程详细内容及上课步骤;商品素材:查看商品心得或点击[分享]按钮,查看[种草素材],[直播素材];关注商品页的下架时间或活动结束时间。

  

  

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对于很多年轻的80、90后爸爸妈妈来说,语文学习都是从拼音开始的,先学拼音,再识字,也形成了一个固有的汉语学习方式。

不过,教育部关于教材改革的最新通知却让仍遵循这种方式对孩子进行语文启蒙教育的爸妈们犯了难。

根据教育部的最新通知:新版的语文教材采用的是先识字再学拼音,并且识字拼音同时进行的教学方式。

一年级上册教材共安排了2个识字单元、2个汉语拼音单元和4个课文单元。

让孩子们在学习了“天地人”“口耳目”“金木水火土”等一些常用字之后,再进行13个课时的汉语拼音系统学习,边学拼音边识字。

那么这样改革的目的是什么呢?

一是解决传统拼音教学下与识字割裂造成的学习枯燥问题,二是让识字与拼音紧密结果,因为拼音终究是识字阅读的拐杖,等学会了识字阅读,拐杖就可以丢了。

不过,这对于爸妈来说,困难却来了,不仅传统的先拼音再识字的教育模式将会改变,而且拼音的学习更需要注重方式方法。

因为拼音识字并行的教育模式下,拼音与识字相辅相成,如果不能让孩子快速学习拼音,那么识字将无法进行。

所以,如何教孩子学拼音?怎样让孩子学拼音不枯燥?怎样学习拼音才能适应新教材?这些都成了难题。

针对这些问题,如果没有好的解决方案,那么孩子很可能无法适应新教材的改革,学习进度上也会落后。

好在,作为一款专为孩子拼音学习打造的App,《洪恩拼音拼读》完美解决了以上所有问题。

作为跟《洪恩识字》的姊妹产品,《洪恩拼音拼读》不仅了解识字与拼音在学习上的共通之处,而且深谙两者在学习上的相互关联。

使用《洪恩拼音拼读》可以让孩子正确理解拼音与识字的关系,让拼音与识字不再割裂,完全适应新教材下拼音识字并行的教学模式。

洪恩拼音拼读作为洪恩团队打造的专业拼音学习App,科学、严谨,它旨在解决3-8岁儿童记音形难、发音难、拼读难等问题,帮助孩子快速掌握拼音拼读,轻松打好语文基础!

而且,它遵循部编版小学一年级语文教材内容,从课程入手,采用趣味交互形式,为儿童精心打造一拼音一儿歌,一拼音多交互的趣味学习模式。

教学过程包括:玩、认、调、说、练、写等

等几大环节,全方位训练孩子拼音认知、记忆、发音、拼读、应用、书写等能力。科学的语音测评系统,结合趣味情景,让孩子主动发音,精准发音。

同时,针对传统拼音拼读教学中普遍存在的问题,洪恩拼音拼读App全面优化创新。遵从儿童天性,结合寓教于乐的教学理念,提供了一套基于移动互联网的儿童拼音拼读全面解决方案!让孩子快乐识拼音,趣味学拼读,轻松上小学!

下面,就来详细说一说它的7大产品特色。

1.拼音体系,全面覆盖

《洪恩拼音拼读》具有完整的拼音体系,它全面覆盖63个拼音,401个拼音组合,88个拼音儿歌……

可以说,所有已知的拼音及组合全都有,一次性让孩子学会所有拼音,不让孩子在之后的学习中遗漏任何一点,真正意义上做到拼音学习软件市场上的最优最全。

2.紧贴教材,高效学习

在内容编排上,它遵循部编版小学一年级语文教材内容,从课程入手,设计情景交互。针对拼音音形设计独有的创意交互环节,玩、认、调、读、说、拼、练、写、测9大教学环节,让孩子关联记忆高效学习。

每一个环节都精心设置了不同的趣味歌曲、游戏,还针对拼音的特点,从形、义上专门加工,逐步加深孩子对拼音的认知,给他们不同的体验,让每个拼音都深深印在孩子脑海里。

3.海量互动,巩固拼读

传统的拼音学习方式枯燥且死板,为了让孩子真正把学习跟生活结合在一起,《洪恩拼音拼读》精心设计100+互动情景,涵盖日常生活、动物、森林、海洋、交通、食物、体育、医疗、科技等众多主题。

并且独家原创3D恐龙角色,孩子们可以在趣味互动中收集小恐龙,轻松完成拼音拼读课程。

这些有趣的互动形式不仅能提高孩子认知能力,保证学习热情,还能在趣味操作中强化巩固拼读成果,让孩子学以致用。

4.语音测评,精准发声

在拼音的学习过程中,说一直是个不容忽视的重要环节,只有孩子会说,才能做到会听会读,如此重要的环节,《洪恩拼音拼读》自然不会轻视。

为了让孩子们精准发音,它采用业内先进的语音测评系统,帮助孩子有效的校正发音。在设定上,更是结合多种趣味场景,让孩子主动发声,爱上拼音!

5.原创儿歌,好听好记

同时,为了让孩子在听的过程中学习记忆拼音,《洪恩拼音拼读》专门匠心为每一个拼音都独家定制了朗朗上口的原创儿歌。

这些儿歌简单有趣,在听的过程中帮孩子强化理解音形记忆,让孩子有效区分拼音与英文字母。

如此工程量巨大的设定,一切都是为了让孩子巩固学习,足见洪恩拼音拼读对教育的用心与匠心。

6.重点难点,专项解析

最后,一个拼音字母学完,最重要的当然是检测学习效果,传统的检测方式采用冗长的考题形式,这种形式死板且不能精确断定孩子的学习质量。

为此《洪恩拼音拼读》多角度多维度检测孩子的学习水平,针对学习过程中遇到的重点、难点、易错点,如书写规则、标调规则等深度解析,专项训练。

学习拼音对于孩子来说,是一个新鲜好奇的事请。都说兴趣是最好的老师,只有让孩子体会到学习拼音的乐趣,才能让孩子不产生抵触情绪。

很多时候,这种理想状况都仅仅只是停留在设想的阶段,《洪恩拼音拼读》作为一款科学专业且为孩子量身打造的拼音学习软件,在顺应新教材改革,贴合孩子学习律规的基础上提供了最好的解决方案,这对于还不知道如何解决孩子拼音学习的家长来说无疑是最大的幸事。

更多优势教育产品,尽在习惯熊学院,体验咨询微信:xgx202018

小哈皮学堂和习惯熊哪个好 为什么做了小哈皮的人转而做习惯熊

小哈皮的硬伤:

无法终身锁粉。今天扫码买了你的海报,收益是你的;明天扫码买了别人的海报,收益是别人的。人脉是有限的,没有安全感。

习惯熊不同,一次付费,终身绑定,终身获益。

什么是习惯熊?

习惯熊是同程集团投资数百万打造的社交教育电商平台,实现自用+社交+赚钱的互动模式。专注亲子成长领域的精品课程团购,为妈妈育儿提供坚持工具, 丰富粑粑麻麻业余生活,更好的陪伴孩子成长。我们坚信小习惯成就大未来!这里有:孩子感兴趣的好课好书好内容;父母需要的伴读选课专业顾问;家庭需要的育儿专家干货分享;加入我们,一起自助助人!咨询微信:xgx202018

 

  

  亲,你好,我是习惯熊高级顾问,欢迎关注习惯熊!

  我们是同程旗下社交教育平台。

  我们坚信小习惯成就大未来!

  叶圣陶先生说,

  教育,就是养成良好的习惯。

  这里有

  孩子感兴趣的好课好书好内容

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  家庭需要的育儿专家干货分享

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时值世界读书日,柠檬悦读为奖励爱阅读的孩子,并鼓励更多的孩子阅读,推出了柠檬悦读0元学套餐。

为什么学好大语文要重视阅读

自从去年语文教材统一以来,相关的讨论就没有停过。一夜之间,各个平台都像雨后春笋一般涌出了和大语文相关的课程。点进去一看,大部分都还是和之前一样的内容。

家长们也没搞清楚,语文考试改革了,孩子要怎么应对呢?都在说要学大语文,大语文又是什么?

而这场自上而下,全力推进的语文改革,家长们可能一脸懵圈,老师们却都纷纷叫好!

对于像历史、政治这样与语文关联度较高的科目自是不用说,语文不好的孩子,这两门科目只能靠死记硬背得分。

而数学、物化生这样的理科科目,老师们在教学中发现:语文好的孩子,你和他讲题,他一下子就理解了,甚至他还能够举一反三。而语文不好的孩子,把一个知识点吃透,往往需要更长的时间!

这就是语文为什么被誉为学科之王,所有学科的基础的原因,也是教育部要推进语文教育改革的原因。

其实,关于应对语文考试改革的问题,其实新版语文教材的主编:温儒敏教授已经给出了答案

不阅读者将被驱逐出高考淘汰赛

面对语文考试的改革,阅读才是应对的唯一办法。

那么,一直在讨论的大语文又是什么呢?

为什么都说要抛弃传统的语文学习方法,引入大语文的教学模式?

经过对比可以看出,大语文更注重孩子的能力,而不是孩子的分数;并以阅读作为核心,去协同提升孩子的各项能力。这与温儒敏教授所说的:不阅读者将被驱逐出高考淘汰赛,不谋而合。

既然是阅读,那必然是一个长期且持续性的学习过程,最近有一款中文阅读神器——柠檬悦读,可以让孩子们在阅读器上持续阅读不伤眼。阅读效率更高,广受好评。很好的解决了家长们为孩子不爱看书、不知道看什么书、看书没效率的问题。

终于要开学了

全国家长们盼星星盼月亮,盼到了把孩子送进学校的倒计时。一个冬天的网课,已经让每天陪着孩子上课、写作业、录视频的妈妈们快要崩溃。

《天天向上》里就有一期“人间真实”。

节目组连线了陈龙章龄之夫妇家,章龄之一边和汪涵聊天,一边还要分心看住两个调皮的孩子,几乎说两句话就要被孩子打断一下。爸爸陈龙年前就外出拍戏了,章龄之每天待在家里围着两个孩子打转,既要当孩子,又要当老师,每天日常排得满满当当。

舍不得放任孩子,怕孩子因为疫情耽误了功课,大概是每个妈妈同样的心声,在微博里,章龄之仔细的描述了自己独自带娃的“心里崩溃之路”。

比起章龄之的疲惫,节目组连线的另外一对夫妇就显得轻松多了。

黄觉麦子家也有两个孩子,干脆“放弃”学习,让孩子在家里享受全家人待在一起的温馨时光,让孩子们轻松自在的玩,不过多干涉学习。

乍眼一看,当黄觉麦子这样随性的父母简直太快乐了,仔细看看麦子的教育日记,我们依然会发现没有哪一种爸妈更加轻松。

为了让孩子们假期在家里压力不那么大,妈妈麦子基本上是把孩子要学的功课全部“预习”了一遍,然后给孩子摘要、精讲,虽然孩子学习的时间减少了,其实妈妈的压力变相增加了。更别提,麦子带着女儿练习跳舞基本功,陪儿子练习钢琴要花费的精力了。

所以,教育的本质就是“耕耘”,一份付出和汗水,才换得回孩子一张漂亮的成绩单,根本没有捷径可寻。

随着真人秀节目增多,我们能看到更多“明星家庭”的教育观念。

黄磊孙莉夫妇一直是教育界的“父母标杆”,大女儿黄多多隔三差五就上新闻热搜,简直就是“完美小孩”的代表。

从妈妈孙莉的视频里能够看到弹得一手好钢琴的黄多多,从爸爸黄磊的微博里能够看到登台演出自己创作剧本的黄多多,从采访里能够看到翻译外国名著、当配音演员的黄多多,从《爸爸去哪儿》里能看到性格温柔、知书达理的黄多多,这个年纪小小的女孩,每一面都是漂亮又自信的样子。

培养出这样的小孩,除了妈妈孙莉全职照顾,爸爸黄磊放弃大量工作陪伴之外,还有更多“隐形”资源。比如,就读于教育开放的知名国际学校,每年仅学费就要十几万;从小到大看过的话剧几百场,还能在舞台剧后台和老戏骨们交流;在爸爸的带领下写剧本;和知名导演斯皮尔伯格德在台上镇定自若地聊天……

而一个普通的家庭培养出一个全能小孩需要多高的成本??

上海一个中产家庭的妈妈给出了答案:

儿子就读于某知名国际小学,一学期学费4万,钢琴课程费用5万,网球课程4万,冬/夏令营课程2万,再粗粗算上其他小额费用,一年光在孩子教育上的花费就要近25万元。

这还没有算上花在孩子身上的精力成本,那更是爸爸妈妈们无法量化的付出。

随着教育要求提升,孩子们从应试转变为素质培养,考卷上的分数仅仅是很小的一个部分:国学功底、英文口语、科学知识、艺术审美……全能型的储备选手才能拥有更多的机会,孩子的步伐一点也不能停。

也就是说,父母=语数外老师+百科全书+手工导师+口语教练等等的综合体。

金钱、时间、精力、知识,当家长明明才是最难的offer,还不能中途离职!!

不仅是章龄之被搞得濒临崩溃,还有不少爸妈已经在崩溃了好几回了,又继续打起精神当“教育专家”。

其实,选择更“轻”的教育途径才是解决爸妈在时间、精力矛盾的最佳方式。

用一站式满足孩子所有的教育需求,从素质教育课程放到手机里,父母从“教”变为“伴”。点开手机APP,不仅能够上作文阅读、课后答题、名师讲解,还有超级丰富的【轻课包】。

APP就像是线上的全能家教,全国最顶尖的大牛老师的优质课堂等着孩子来听。

选择艺术美育教孩子欣赏绘画、音乐,用英语启蒙让孩子从听到说逐渐适应英文语境,用有趣好玩的科普引领孩子进入科学的世界,用引人入胜的故事带孩子领略人文历史的魅力……

陪完孩子,家长们在睡前点开教育必修课,如何与孩子正确相处、培养孩子的情商、科学教育孩子等等,教育本身就是孩子与爸妈共同成长的修行啊~

  

  

  

  习惯熊顾问招募,咨询微信:xgx202018

大家好,我是习惯熊高级顾问涵爸,我的微信是:xgx202018,今天我们来探讨一下如何选择一款物美价廉的学习类APP。如今琳琅满目的益智教育学习类app像手机游戏一样野蛮生长开来。各式各样的课程可以用两个字来归纳:“收费”。一个个动辄上千。并且现在的时代已经不是我们那会儿。用文曲星查个单词,复读机听听LiMing和韩梅梅了。如火如荼的知识付费让我们的腰包飞快地憋了下去,小孩需要更多的知识,储备更多的内容。作为家长显然也躲不过去。那么如何选择一款物美价廉高性价比的学习类APP显得尤为重要了。我们今天来看看最近在鸡娃圈小有名气的《天天练》(小学部分)APP是否值得我们付费。

什么是天天练?

其课程有覆盖小学的语文拓展——思泉大语文类课程,包括西游三国等古今中外的文学知识;更有提升数理逻辑类的小学奥数(思维训练)。还有帮助数学校内学习的同步课程(无沪教版)。

特点1:独特的3分钟短视频替代传统老师一堂课

特点2:动画形式,人物诙谐、生动幽默,让孩子上瘾。视频结束后可闯关答题,让孩子加强对知识的理解。非常适合预习,复习。

 

下面让我们具体看看他的界面和学习内容

我让正读三年级的儿子学习了一个月后,做了如下小结:

视频风格比较有趣类似于学而思轻课中的视频。我让他挑战了下三、四年级的思维题基本也能听懂讲解,偶有错题再重听课程和解析后也能弄明白是怎么回事,可以解决类似问题。

在他的学习过程中,我也偷偷在边上观察,发现大语文内容他还比较感兴趣,每天会向我主动要求看视频。并且三道题的题量刚刚好,不至于反感。

数学的思维训练挺好的,里面有很多奥数的同步概念讲解,短短三分钟,就把平时家长不太能讲清楚的概念说明白了,关键孩子还能听懂,在外面上完辅导班,再用天天练巩固下特别好。

总的来说,天天练还是比较务实的解决了孩子学习问题,能让孩子比较开心的刷题,这个是一个壮举。

有感兴趣的家长可以出手了。

  

  

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习惯熊5月新课预告,好课学不停!有关研究表明,

儿童在一年中长得最快的是5月。

儿童生长的高峰时期,

身高跟上去了,学习也不能停哦!

5月初,

习惯熊将上新几门新课程,

看看你最中意哪一门吧

NO.1

《洪恩识字·子集阅读》第一季

适合2-8岁的孩子

幼小衔接识字必备课程

永久识字包+永久阅读包

“玩认练写测”五大识字环节,趣味交互

1300汉字学习课程+130本子集阅读绘本内容(持续更新)

下单赠10本子集阅读绘本实体书

预计上架时间:5月1日

NO.2

布布识字永久识字课+永久阅读

专为3-8岁儿童设计

浙江大学联合开发

1600汉字故事+3200个词句拓展+515个原创动画+1988个识字游戏+成语绘本+分级阅读

幼小衔接必备识字软件

5.1-5.7下单加赠25张装AR识字卡一盒

预计上架时间:5月1日

NO.3

泉灵的语文课

适合1-4年级的孩子

张泉灵老师主讲,三师教学

提升孩子的语文成绩

让语文成为孩子的终身优势

预计上架时间:5月5日(此为预估时间,会根据课程方安排动态调整)

NO.4

赛先生《声音机器人》

地道美国STEM科学教育

3-8岁孩子的第一节物理科学课

培养孩子像科学家一样思考,像工程师一样解决问题

1v6在线精品小班,双向视频直播互动

定制实验材料免费送到家

预计上架时间:5月1日

NO.5少儿流利说

自然拼读7天训练营

适合3-8岁孩子

限时1元7天不限畅学

特邀美国专业配音艺术家,用国家级主播发音为孩子“磨耳朵”

学完后可流利拼读85%的单词

预计上架时间:5月8日(此为预估时间,会根据课程方安排动态调整)

NO.6

Speaka英语美国家庭情景课

全网性价比很高的家庭情景英语课程

适合2-12岁的孩子

类母语式5步习得法

内容涉及了语言、数学、地理、历史、科学、科学、音乐艺术等多方面内容

美国真实生活情景,孩子学了马上说

预计上架时间:5月6日

以上课程在5月初会上线哦

后续还有

斑马AI、瑞思英语、猫小帅拼音

等众多课程,

大家可以多关注习惯熊公众号

及时了解最新消息!

  

  

  

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习惯熊购买常见问题

1.习惯熊订单有运费吗?

全场包邮(偏远地区以具体商品说明为准)

2.习惯熊订单的支付方式有哪些?

目前仅支持微信支付。

3.习惯熊订单多久发货?

下单成功后工作日内48小时发货。

如有特殊情况影响请以平台公告为准。

4.习惯熊订单发货物流/兑换码如何查询?

1)关注[习惯熊]公众号,收到发货提醒信息

2)查看[我的订单]-[全部],找到具体订单点开即可

5.习惯熊订单蜂蜜何时到账?

订单状态已完成,蜂蜜即可到账(同时,顾问收益即可提现)

1)系统将于订单完整发货后10天自动确认收货(如有实体商品物流延缓,请不用担心)

2)手动确认收货请注意收货完整(含赠品签收)

6.习惯熊订单支付遇到问题怎么办?

您可以尝试以下操作:

1.请登录“我的帐户”->"订单信息"->“我的订单”查找到相应订单刷新最新订单状态

2.如遇异常请及时联系订单客服,提供订单号,异常截图和描述

  

  

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习惯熊售中后常见问题

1.习惯熊订单可以取消吗?

1)下单后半小时内未付款订单,系统将自动取消

2)下单支付成功后,无法取消

①线上课程,不支持退款(具体以产品政策为准)

②地址修改,联系订单客服核实实物订单发货情况,未发货可修改;

已发货无法修改(拒收后待商品成功退回,联系在线客服手工退款)

③号码修改,建议关注物流动态,主动联系派件员

2.习惯熊订单支持换货吗?

不支持换货。(实体书如遇非人为质量问题请及时联系订单客服)

3.习惯熊订单支持退货吗?

1)线上课程,不支持退款(具体以产品政策为准)。

重要提示:满足升级顾问条件的订单不支持退款,请谨慎拍下以免影响升级。

2)实体书籍(含购买书籍,蜂蜜兑换书籍),如果您购买的商品仍是原购买时的状况(含赠品完整未拆封)、并符合二次销售的条件,可自收货日期为准起7天内(含7天)联系订单客服申请售后。

3)自营打卡队不支持退款,请慎重下单。

4.习惯熊订单如何操作退货?

1)退货标准:如果您购买的商品仍是原购买时的状况(含赠品完整未拆封)、并符合二次销售的条件,可自收货日期为准起7天内(含7天)联系订单客服申请售后。

2)退货地址:联系订单客服获取退货地址。

3)退货运费:商家原因由商家承担(买家先行垫付,退货成功后联系客服补运费);买家原因由买家承担。

5.习惯熊订单退款需要多久?

退款周期如下,发生了退款的订单相应蜂蜜也会扣减

①自营产品:3-7个工作日,原路退回

②三方课程:以具体课程方规则为准

  

  

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一、习惯熊天时地利人和因素.

1.努力寻找项目的人多

在经历了微商,社交电商,社区团购,券商之后,这些购物平台司空见惯,已经趋于饱和状态,尤其去年社交电商,一波起来一波倒下的,一些小白被割了一波又一波韭菜。但是还是有很多人想在线上寻找项目,尤其像我们全职妈妈,还有一些想寻找副业的人。当这么一个全新的课程分销平台出来之后,还是吸引了很多人的注意。

2.在线教育资源不均衡

不可否认,一线城市的教育资源比三四线城市优越得多,线上教育的优势是打破了地域限制,而且线上课程价位也是比较平民化,比起动辄一节课几百块钱的线下培训,线上课程基本上一年几百或者几千。目前线上很多课程在一线城市很火,但是在三四五线城市发展很慢,利用这种社交模式,加速了课程的发展。

3.疫情影响

由于此次疫情影响,很多课程推出打卡0元学活动进行拉新。经历这次疫情,很多人已经习惯了在家学习,促使传统的培训机构转型。也给孩子养成了在家学习的习惯。

4.人人分销模式和课程高佣金

原本在课程方买课是没有任何优惠的,人人分销模式可以让大家自购省钱,同时分享能赚钱。在线课程成本一次录制,多次售卖,利润很高,可以有很多的佣金来分配。

二、选择习惯熊之后就全力以赴

在决定做习惯熊之前,有人给我推荐过其他平台,处于对自己和对他人负责的态度,我开始了对平台的研究,从公司背景,创始人团队,模式,制度。每个方面都去做对比了解。

最终决定做习惯熊的几个点:

1.佣金分配合理

2.有同程投资背景

3.阿里系创业团队,很多互联网行业的创始人或者管理高层都是阿里系。我在的公司也是。

为什么更关注这些点呢,

像类似课程分销这样的平台,起点低,买个有赞系统,对接课程就可以开工。但是在互联网行业,拼到底的是什么,拼的是运营和背景实力。如果没有强大的背书,只会是浪费我们的资源。因为有太多的平台运行不下去而倒闭。

选择好之后我就只推习惯熊,跟有些伙伴不太一样。我专注做一个,那么集中资源在一个平台上面,也会比较容易取得成绩。

三、空杯心态,跟优秀的人学习,努力让自己做到最好

不论你是换工作也好换项目也好,进入一个人行业,进入一个新的环境,要有空杯的心态,去接受,去学习。在此从线上去了解和寻找最优秀的人,跟他们学习,学习他们成功的经验和方法。

四.个人IP打造,目标拆解

现阶段做项目,已经不是简单发圈,重复发广告能做起来的了

花若盛开蝴蝶自来

我们做好个人IP打造,就是要去吸引同频的人

目标拆解

从顾问到高级顾问:

10+20+50+800

我们自己要做的这10个直推从哪里来,怎么招募,就需要我们去梳理一下自己的资源

大体来分是两个渠道

1.私域流量

2.公域引流

首先梳理自己微信好友资源找到第一批意向客户,去私聊转化

根据个人的转化率来制定自己的计划,比如私聊5个好友,能推出一个顾问,那么10个顾问,需要沟通50个好友。一天能聊5个人,那么久需要十天时间完成直推10个人。

所以结合自己的情况,制定自己的目标。

这个过程一定不要害怕被拒绝,拒绝是很正常的事情,私聊的核心是一定要知道对方的需求,结合对方的需求点来推荐

20+50团队数据只需要找到一两位有推广想法的人一起来做就可以很快完成

关于公域引流,这个也是我团队快速裂变的核心,大家都可以通过软文去吸引你想要的人,各种大小渠道,都是我们可以进行引流的地方。

五.关于如何辅导团队人员升级高级顾问

目前我已经完成12个直推高级顾问,25个二级高级顾问

1.了解每个人的优劣势,以往工作经历,帮助做好规划。

2.数据分析

我通过观察进度条来掌握每个人的情况

四个进度条,能反馈出问题,第一条动,一个人在干,一二三条差不多,下面有一两个在做。

根据进度条反馈的问题,跟她一对一沟通。针对只有自己一个人动的情况我会辅助她的下级,或者是辅助她寻找有推广想法的人。

3.隔代顾问的辅导

我基本上晚上会看一下每个人的进度,大概看一下订单,如果有隔代顾问比较活跃,那么转天会跟我的直推顾问沟通,有必要的就会协助她辅导二级顾问,这样能帮助顾问搭建好的升级模型。

4.顾问的瓶颈期

每个人在不同阶段都会遇到瓶颈期,作为上级需要有这个意识,暂时停止不动了肯定是遇到问题了,

那么我们就要去跟她沟通,及时疏导,并且给到她方法,她还是会坚持下去

我们每个人都是,遇到困难的时候让自己再坚持一下,就会有很大的突破

六.习惯熊团队搭建

1.感恩的心

从我自己来讲,我感恩遇到的每一个人,包括竞争对手,包括我的团队每一个人,我们每个人都有自己的优劣势,我们在一起是互相学习,互相帮助,在我团队里面也形成了这样很好的氛围。

2.团队精神的传承

对于进入我团队的每一个人,我希望他们都能成长,都能有一定突破。所以针对不同的人我们也会给到不同的方案。

我对我的每一个顾问都是非常认真负责任的辅导,我的顾问对她的下级顾问也会进行这样的辅导,这是一种传承。

我也会扶持我的高级顾问,给他们成长的机会

3.团队借力

做这个项目很多人是全职妈妈或者是兼职

我们有共同的目标:教育好孩子的同时也能赚钱,也能实现自我价值。

但是每个人的时间和精力是有限的。

经过我和团队几位高级顾问的共同努力,我们搭建了自己团队的培训体系。

包括新人培训,推广培训,学习分享。

  

  

  亲,你好,我是习惯熊高级顾问,欢迎关注习惯熊!

  我们是同程旗下社交教育平台。

  我们坚信小习惯成就大未来!

  叶圣陶先生说,

  教育,就是养成良好的习惯。

  这里有

  孩子感兴趣的好课好书好内容

  父母需要的伴读选课专业顾问

  家庭需要的育儿专家干货分享

  加入我们,一起自助助人!

  习惯熊顾问招募,咨询微信:xgx202018

从开始有朋友介绍三好学堂,向日葵妈妈这些平台,再到现在专注做习惯熊一个多月,团队发展到几百人,在此期间也结识了很多志同道合的朋友,组建了我们的小团队。团队已经初具规模,今天想给大家分享几点体会。(习惯熊更适合大部分新人来运作,至于具体原因,请查看另外一篇文章:在线网课分销平台 向日葵妈妈和习惯熊哪个好 该如何选择)

一.为什么发展速度这么快?

1.努力寻找项目的人多

在经历了微商,社交电商,社区团购,券商之后,这些购物平台司空见惯,已经趋于饱和状态,尤其去年社交电商,一波起来一波倒下的,一些小白被割了一波又一波韭菜。但是还是有很多人想在线上寻找项目,尤其像我们全职妈妈,还有一些想寻找副业的人。当这么一个全新的课程分销平台出来之后,还是吸引了很多人的注意。

2.在线教育资源不均衡

不可否认,一线城市的教育资源比三四线城市优越得多,线上教育的优势是打破了地域限制,而且线上课程价位也是比较平民化,比起动辄一节课几百块钱的线下培训,线上课程基本上一年几百或者几千。目前线上很多课程在一线城市很火,但是在三四五线城市发展很慢,利用这种社交模式,加速了课程的发展。

3.疫情影响

由于此次疫情影响,很多课程推出打卡0元学活动进行拉新。经历这次疫情,很多人已经习惯了在家学习,促使传统的培训机构转型。也给孩子养成了在家学习的习惯。

4.人人分销模式和课程高佣金

原本在课程方买课是没有任何优惠的,人人分销模式可以让大家自购省钱,同时分享能赚钱。在线课程成本一次录制,多次售卖,利润很高,可以有很多的佣金来分配。

二.我的优势

1、我是一位教师,从事教育工作二十年,同时在网上兼职网络教育推广十余年,先后从事了多种项目的推广,并且都成功了,在上班的同时,也获得了不少额外收入。

2、擅长网络营销,熟悉各种引流方法,有丰富的带团队经验。另外,熟悉教育行业。

三、正确对待网课

1.网课启蒙。

我家老大对识字启蒙比较晚,而且怎么教都不开窍。于是我借助了洪恩识字。由于课程内容基本伴随游戏,孩子也比较喜欢。开启了他认字的大门。

在此,我也想跟大家说,对于孩子的教育不能依赖于网课,线上课程可以作为一个启蒙,更重要的是父母的陪伴,以及在陪伴中的教育。

2.打卡0元学的按需购买,太多的课程会让学生和家长都产生压力了。而且这种打卡周期还很长,建议妈妈们按需购买

3.平台的选择。

目前来看习惯熊是最合适的一个平台了。自购省钱,分享赚钱。

  

  

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  教育,就是养成良好的习惯。

  这里有

  孩子感兴趣的好课好书好内容

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今天在朋友圈看到非常认同的一个信息,远离那些三观不正,只想割韭菜的所谓大咖。

下面聊聊我的看法。我的微信:xgx202018,欢迎大家一起来交流。

割韭菜这个词去年在社交电商平台里面出现多次。我给大家解释一下什么叫割韭菜。从云集开始的三级分销平台,一时间风起云涌。每日一淘,环球好货,未来集市,素店,白熊心品,贝店,小米有品有鱼,还有今年新出的淘小铺……多个所谓的大团队长转战各个平台,你问他们为什么换平台,大多的原因是因为平台改制了,平台还在,只是改制了为什么不做呢,原因很简单他们的收入下降了。另外还有很多平台没改制,但是这些团队长也抛弃转战其他平台呢。为什么?

举例399礼包,一层一层波比,100+50+50……。每进一个人,上面团队长获得一笔收入。平台想活下去,他们会降低进入门槛,希望越来越多的人进去,如果门槛降低,上面团队长收入就受影响。所以他们再去另外一个平台,最好是新平台,重新起盘。估计很多人都被拉进去听过一个课,"某某老师月入十万,傻瓜式裂变系统"。每个平台最赚钱的就是靠这个礼包,如果靠购物的佣金那简直是太少了,何况很多人并没有在那个平台的消费习惯,多数人是为了赚钱,。当这些人都注册差不多,没有新的399进入的时候,上面人的收入也到天花板了。所以此时就该换平台了,换平台后,下面的人都重新来一次399,那么上面的人又可以收割一波。现在你明白为什么叫割韭菜了吧。

上次写这个文章是因为3.15出现一篇关于在线课程分销某平台的事情,里面出现了割韭菜的说法,为什么会说教育平台出现了割韭菜的现象呢,原本课程分销,卖一节课,赚一节课的钱。比如一个课程的佣金是120,在原本分销体系里面,一级110,二级佣金10或者没有。那么在向日葵妈妈体系里,一级67,二级53。二级高额的管理佣金促使很多人由推荐课程转向去拉人进来。如此疯狂的发展动了很多人的奶酪。也打乱了原有体系的平衡。仔细看看,确实拉人进来比自己卖课赚得多。确实也看到某平台金字塔尖上人的收入,那永远是一个你够不到的诱饵。

人人分销模式可以有,但是在教育面前,还是要坚持那份初心。疯狂的拉人囤课,结果是什么呢?

  

  

  

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  我们是同程旗下社交教育平台。

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  叶圣陶先生说,

  教育,就是养成良好的习惯。

  这里有

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一、习惯熊天时地利人和因素.

1.努力寻找项目的人多

在经历了微商,社交电商,社区团购,券商之后,这些购物平台司空见惯,已经趋于饱和状态,尤其去年社交电商,一波起来一波倒下的,一些小白被割了一波又一波韭菜。但是还是有很多人想在线上寻找项目,尤其像我们全职妈妈,还有一些想寻找副业的人。当这么一个全新的课程分销平台出来之后,还是吸引了很多人的注意。

2.在线教育资源不均衡

不可否认,一线城市的教育资源比三四线城市优越得多,线上教育的优势是打破了地域限制,而且线上课程价位也是比较平民化,比起动辄一节课几百块钱的线下培训,线上课程基本上一年几百或者几千。目前线上很多课程在一线城市很火,但是在三四五线城市发展很慢,利用这种社交模式,加速了课程的发展。

3.疫情影响

由于此次疫情影响,很多课程推出打卡0元学活动进行拉新。经历这次疫情,很多人已经习惯了在家学习,促使传统的培训机构转型。也给孩子养成了在家学习的习惯。

4.人人分销模式和课程高佣金

原本在课程方买课是没有任何优惠的,人人分销模式可以让大家自购省钱,同时分享能赚钱。在线课程成本一次录制,多次售卖,利润很高,可以有很多的佣金来分配。

二、选择习惯熊之后就全力以赴

在决定做习惯熊之前,有人给我推荐过其他平台,处于对自己和对他人负责的态度,我开始了对平台的研究,从公司背景,创始人团队,模式,制度。每个方面都去做对比了解。

最终决定做习惯熊的几个点:

1.佣金分配合理

2.有同程投资背景

3.阿里系创业团队,很多互联网行业的创始人或者管理高层都是阿里系。我在的公司也是。

为什么更关注这些点呢,

像类似课程分销这样的平台,起点低,买个有赞系统,对接课程就可以开工。但是在互联网行业,拼到底的是什么,拼的是运营和背景实力。如果没有强大的背书,只会是浪费我们的资源。因为有太多的平台运行不下去而倒闭。

选择好之后我就只推习惯熊,跟有些伙伴不太一样。我专注做一个,那么集中资源在一个平台上面,也会比较容易取得成绩。

三、空杯心态,跟优秀的人学习,努力让自己做到最好

不论你是换工作也好换项目也好,进入一个人行业,进入一个新的环境,要有空杯的心态,去接受,去学习。在此从线上去了解和寻找最优秀的人,跟他们学习,学习他们成功的经验和方法。

四.个人IP打造,目标拆解

现阶段做项目,已经不是简单发圈,重复发广告能做起来的了

花若盛开蝴蝶自来

我们做好个人IP打造,就是要去吸引同频的人

目标拆解

从顾问到高级顾问:

10+20+50+800

我们自己要做的这10个直推从哪里来,怎么招募,就需要我们去梳理一下自己的资源

大体来分是两个渠道

1.私域流量

2.公域引流

首先梳理自己微信好友资源找到第一批意向客户,去私聊转化

根据个人的转化率来制定自己的计划,比如私聊5个好友,能推出一个顾问,那么10个顾问,需要沟通50个好友。一天能聊5个人,那么久需要十天时间完成直推10个人。

所以结合自己的情况,制定自己的目标。

这个过程一定不要害怕被拒绝,拒绝是很正常的事情,私聊的核心是一定要知道对方的需求,结合对方的需求点来推荐

20+50团队数据只需要找到一两位有推广想法的人一起来做就可以很快完成

关于公域引流,这个也是我团队快速裂变的核心,大家都可以通过软文去吸引你想要的人,各种大小渠道,都是我们可以进行引流的地方。

五.关于如何辅导团队人员升级高级顾问

目前我已经完成12个直推高级顾问,25个二级高级顾问

1.了解每个人的优劣势,以往工作经历,帮助做好规划。

2.数据分析

我通过观察进度条来掌握每个人的情况

四个进度条,能反馈出问题,第一条动,一个人在干,一二三条差不多,下面有一两个在做。

根据进度条反馈的问题,跟她一对一沟通。针对只有自己一个人动的情况我会辅助她的下级,或者是辅助她寻找有推广想法的人。

3.隔代顾问的辅导

我基本上晚上会看一下每个人的进度,大概看一下订单,如果有隔代顾问比较活跃,那么转天会跟我的直推顾问沟通,有必要的就会协助她辅导二级顾问,这样能帮助顾问搭建好的升级模型。

4.顾问的瓶颈期

每个人在不同阶段都会遇到瓶颈期,作为上级需要有这个意识,暂时停止不动了肯定是遇到问题了,

那么我们就要去跟她沟通,及时疏导,并且给到她方法,她还是会坚持下去

我们每个人都是,遇到困难的时候让自己再坚持一下,就会有很大的突破

六.习惯熊团队搭建

1.感恩的心

从我自己来讲,我感恩遇到的每一个人,包括竞争对手,包括我的团队每一个人,我们每个人都有自己的优劣势,我们在一起是互相学习,互相帮助,在我团队里面也形成了这样很好的氛围。

2.团队精神的传承

对于进入我团队的每一个人,我希望他们都能成长,都能有一定突破。所以针对不同的人我们也会给到不同的方案。

我对我的每一个顾问都是非常认真负责任的辅导,我的顾问对她的下级顾问也会进行这样的辅导,这是一种传承。

我也会扶持我的高级顾问,给他们成长的机会

3.团队借力

做这个项目很多人是全职妈妈或者是兼职

我们有共同的目标:教育好孩子的同时也能赚钱,也能实现自我价值。

但是每个人的时间和精力是有限的。

经过我和团队几位高级顾问的共同努力,我们搭建了自己团队的培训体系。

包括新人培训,推广培训,学习分享。

  

  

  亲,你好,我是习惯熊高级顾问涵爸(微信:xgx202018),欢迎关注习惯熊!

  我们是同程旗下社交教育平台。

  我们坚信小习惯成就大未来!

  叶圣陶先生说,

  教育,就是养成良好的习惯。

  这里有

  孩子感兴趣的好课好书好内容

  父母需要的伴读选课专业顾问

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  习惯熊顾问招募,咨询微信:xgx202018

在决定做习惯熊之前,有人给我推荐过其他平台,处于对自己和对他人负责的态度,我开始了对平台的研究,从公司背景,创始人团队,模式,制度。每个方面都去做对比了解。(我的微信:xgx202018 )

最终决定做习惯熊的几个点:

1.佣金分配合理

2.有同程投资背景

3.阿里系创业团队,很多互联网行业的创始人或者管理高层都是阿里系。我在的公司也是。

为什么更关注这些点呢,

像类似课程分销这样的平台,起点低,买个有赞系统,对接课程就可以开工。但是在互联网行业,拼到底的是什么,拼的是运营和背景实力。如果没有强大的背书,只会是浪费我们的资源。因为有太多的平台运行不下去而倒闭。

选择好之后我就只推习惯熊,跟有些伙伴不太一样。我专注做一个,那么集中资源在一个平台上面,也会比较容易取得成绩。

空杯心态,跟优秀的人学习,努力让自己做到最好

不论你是换工作也好换项目也好,进入一个人行业,进入一个新的环境,要有空杯的心态,去接受,去学习。在此从线上去了解和寻找最优秀的人,跟他们学习,学习他们成功的经验和方法。

个人IP打造,目标拆解

现阶段做项目,已经不是简单发圈,重复发广告能做起来的了

花若盛开蝴蝶自来

我们做好个人IP打造,就是要去吸引同频的人

目标拆解

从顾问到高级顾问:

10+20+50+800

我们自己要做的这10个直推从哪里来,怎么招募,就需要我们去梳理一下自己的资源

大体来分是两个渠道

1.私域流量

2.公域引流

首先梳理自己微信好友资源找到第一批意向客户,去私聊转化

根据个人的转化率来制定自己的计划,比如私聊5个好友,能推出一个顾问,那么10个顾问,需要沟通50个好友。一天能聊5个人,那么久需要十天时间完成直推10个人。

所以结合自己的情况,制定自己的目标。

这个过程一定不要害怕被拒绝,拒绝是很正常的事情,私聊的核心是一定要知道对方的需求,结合对方的需求点来推荐

20+50团队数据只需要找到一两位有推广想法的人一起来做就可以很快完成

关于公域引流,这个也是我团队快速裂变的核心,大家都可以通过软文去吸引你想要的人,各种大小渠道,都是我们可以进行引流的地方。

关于如何辅导团队人员升级高级顾问

目前我已经完成12个直推高级顾问,25个二级高级顾问

1.了解每个人的优劣势,以往工作经历,帮助做好规划。

2.数据分析

我通过观察进度条来掌握每个人的情况

四个进度条,能反馈出问题,第一条动,一个人在干,一二三条差不多,下面有一两个在做。

根据进度条反馈的问题,跟她一对一沟通。针对只有自己一个人动的情况我会辅助她的下级,或者是辅助她寻找有推广想法的人。

3.隔代顾问的辅导

我基本上晚上会看一下每个人的进度,大概看一下订单,如果有隔代顾问比较活跃,那么转天会跟我的直推顾问沟通,有必要的就会协助她辅导二级顾问,这样能帮助顾问搭建好的升级模型。

4.顾问的瓶颈期

每个人在不同阶段都会遇到瓶颈期,作为上级需要有这个意识,暂时停止不动了肯定是遇到问题了,

那么我们就要去跟她沟通,及时疏导,并且给到她方法,她还是会坚持下去

我们每个人都是,遇到困难的时候让自己再坚持一下,就会有很大的突破

习惯熊团队搭建

1.感恩的心

从我自己来讲,我感恩遇到的每一个人,包括竞争对手,包括我的团队每一个人,我们每个人都有自己的优劣势,我们在一起是互相学习,互相帮助,在我团队里面也形成了这样很好的氛围。

2.团队精神的传承

对于进入我团队的每一个人,我希望他们都能成长,都能有一定突破。所以针对不同的人我们也会给到不同的方案。

我对我的每一个顾问都是非常认真负责任的辅导,我的顾问对她的下级顾问也会进行这样的辅导,这是一种传承。

我也会扶持我的高级顾问,给他们成长的机会

3.团队借力

做这个项目很多人是全职妈妈或者是兼职

我们有共同的目标:教育好孩子的同时也能赚钱,也能实现自我价值。

但是每个人的时间和精力是有限的。

经过我和团队几位高级顾问的共同努力,我们搭建了自己团队的培训体系。

包括新人培训,推广培训,学习分享。

  

  

  亲,你好,我是习惯熊高级顾问涵爸(微信:xgx202018),欢迎关注习惯熊!

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2020年注定不平凡的一年,又一个风口出现了,在线教育。风口之下,资本市场第一时间给出了反馈,2月15日,新东方在线从1月31日27.2港元/股,上涨至2月14日收盘31.55港元/股。在线教育头部企业好未来从2月3日开盘价50.05美元/股,上涨至2月14日收盘价59.12美元/股。跟谁学股价也一路上扬,虽然在最近开始短期调整,但股价也从2月3日开盘价33.02美元/股,上涨至2月14日收盘价34.5美元/股。

与此同时,各大平台开始线上抢生源大战。各种优惠政策层出不穷,0.01元6节课,打卡0元学,邀请好友有奖励等等各种各样的方法。

在各大培训机构角逐的时候,作为我们一个单独的个体来说有没有参与的机会呢。其实在2019年底,突然涌现出来十几个在线课程分销平台。我也是收到了好几个朋友的邀请。笔者一向对新的事物比较敢兴趣,于是开始研究这十几个平台。比如爸妈严选,妈妈心选,妈觅,小哈皮学堂,习惯熊,向日葵妈妈,叮当学堂,探加索……。

我比较关心的是

1.这些平台是怎样的一个模式。

2.平台的创始团队如何,是否获得投资

3.课程质量是否有保障

4.平台的理念与愿景。

只有了解清楚了这些,才能决定能不能做,是否做,如何做……也是对我所邀请的人负责。模式决定也每个层面人的收入与可执行的动力,创始团队是否具有领导力和远瞻性。是否有资本注入,决定你能打多久的仗。平台的理念与愿景决定平台能走多远。

经过一段时间的考察和对比,发现这个确实是一个可执行的项目,但是具体做哪个平台,每个平台有什么差别。我用下一篇文章具体来讲解。有对这个感兴趣的可以加微信:xgx202018

早加入,我们早起飞。

  

  

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本来早就想写一下,最近咨询的朋友很多每天都在解答各种问题,所以今天才有时间来整理。

我写文章或者回答代理问题,不喜欢直接用官方的语言来解决,也不会直接套用话术。我会一对一的沟通,回答问题。

接下来我来分析这些平台的特点:

目前算是分三类:

1.老牌:爸妈严选,妈妈心选,小哈皮,妈觅。

爸妈严选:要求微信2000好友,考核每月10单,课多首发,考核严格,会被清退

妈妈心选:要求微信好友2000,每月考核,半锁粉,通过别人链接买就是别人的了。

小哈皮:分享给20人,高级需要一万块钱课程费或者50人购课,150个新人等要求,

2.三好学堂,叮当学堂,麦荔,探索加等

要求微信好友1000以上或者有100人群,或者在其他平台做分享师。

麦荔要求每月五单或者1000以上

探索加要求每月出单

叮当学堂目前无要求

3.习惯熊,向日葵妈妈

自购99元就可以加入,没有考核。

在佣金和模式方面:

第一和第二类都属于一级佣金很高,二级佣金很低,具体每个平台佣金总额和分配比例略不同。这种类型的平台适合自购。

习惯熊和向日葵妈妈在模式上相同,不同的地方是佣金分上,这两个平台都适合发展团队来做。向日葵妈妈如果你是老微商团队,下面有几百几千人可以对接过来可以做向日葵,如果不是的话那建议做习惯熊。

最后我来说一下为什么我选择主推习惯熊。

1.团队协作比自己直卖课要更有发展空间,所以我不考虑前面两种只有二级佣金,并且二级佣金很低的。

2.那么在向日葵和习惯熊之间选择

习惯熊一级佣金和二级佣金总和高于向日葵妈妈,佣金分配比例更合理,向日葵妈妈二级佣金是一级的80%,习惯熊是40%。但是习惯熊的一级佣金要远高于向日葵。向日葵就是捧金字塔尖的那些人。可以加我微信:xgx202018,详细给你分析.

3.在实力背景上,习惯熊创始团队是阿里系,已经获得同程旅游的投资,所以为什么习惯熊整体佣金高,其他平台需要留一部分钱来运营但是习惯熊已经有资本注入,可以拿出更多甚至全部佣金来给推广人员。

先分析这些,欢迎大家来一起探讨。

  

  

全职在家带娃,没有收入?

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现在,全职妈妈在家也能轻松的拥有一份自己的事业——拥抱教育,面向未来!

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什么是传销

非法传销(IllegalPyramidselling)指组织者或者经营者通过发展下线人员,要求被发展人员继续发展其他人员加入,对发展的人员以直接或者间接滚动发展人员的数量为依据,计算和给付报酬,包括物质和其他利益的。

向日葵妈妈模式

那么我来看下向日葵妈妈的模式,自购99成为vip妈妈,然后升级明星妈妈的条件,后面还有一个分红妈妈,具体升级条件不介绍了,我们来分析下收入构成。

 

 

在向日葵妈妈的介绍中,他们创始团队是千聊的运营人员,还有专门做社交电商架构设计的,规则已经有效规了法律法规。ok,从法律层面上你是找不到他的漏洞的。

那么我们来看,做向日葵妈妈你的主要收益是什么,发展团队,团队收入能达到80%,多么诱人,所以与其他平台对比之下,向日葵一级佣金低得可怜,基本是一半。

向日葵妈妈:他们走的是传统微商模式,里面的人说如果不是二级很高,哪个大咖会做?截图就不方便发了,会被攻击的

据不完全统计,课程分销平台已经超过100家。为了深入了解各平台,小编注册了叮噹、向日葵、习惯熊等热门平台推广权限。最后选择加入了习惯熊,是被习惯熊的理念所打动:自助助人,这和我最初选择做教育行业的初心是一样的,把自己使用的好的性价比高的商品分享出去,帮助自己也帮助别人。加入之后,除了经济上的收益,我还认识了很多同样重视教育的妈妈们,来自五湖四海。虽然我们只是通过一部手机来互相联系,但是大家的目标和初心都是一致的,想法同频,这也许就是我一直想要的一个良性循环。交流微信:xgx202018

加入习惯熊之前,我一直觉得自己是一个很努力的人,加入习惯熊以后,我才发现,全国各地比我努力的妈妈数不胜数。今天新加入的一个顾问,二胎宝妈,大宝3岁开始,她就尝试了各种课程。还有很多妈妈买伴鱼绘本,自己先学习,先打卡,给孩子探好路。我看到这么多妈妈一边努力工作一边积极鸡娃,感觉同频人给自己带来了无限正能量。

我最近有接触到一些从叮噹和向日葵转来习惯熊的妈妈们,想和大家分享一下,为什么她们放弃了原有的平台要转来习惯熊。

首先来说说叮噹,妈妈们普遍反映的问题就是团队问题,叮噹的管理奖金是在很低,在推广到一定阶段后,由自购转为专业的推广人的妈妈们就很难突破收益,叮噹是个很适合自购的平台,想要自购兼推广的话并不推荐。所以大多数叮噹的妈妈反映的同样的一个问题就是,他们自己买课买了一堆,只能赚到自己的佣金,没有团队,没有继续努力的动力。

再来说说向日葵,向日葵前期的低门槛造就了一批明星妈妈,但是现在门槛明显高于习惯熊,所以很多妈妈感觉升级很难。向日葵的一级佣金是比较低的,这对于自购的妈妈非常不友好,如果自己买都不能够省钱,那下面的客户的客户就会减少,这样并不是一个好的循环。向日葵以打造金字塔为目标,多了点商业化,少了点教育的情怀。

举个栗子:同样199的课程

向日葵一级佣金36,二级佣金是36*0.8=28.8,

普通新人推广一单36元,明星妈妈推广一单得64元

习惯熊一级佣金60,二级佣金是60*0.4=24

普通新人推广一单60元,高级顾问推广一单得84元!

聪明人肯定一眼就看明白了吧?向日葵高层都把血吸走了,太狠,然后高层画饼晒收入,让底下小韭菜傻傻被割

有人说我朋友圈还没看到习惯熊有人推广,习惯熊没有向日葵出名,为什么要做习惯熊?因为习惯熊内测阶段,如果等到平台成熟起来后知后觉再加入基本也失去了最初的低门槛机会,并且佣金体系相对合理,更适合新手普通妈妈们发展。除非你超鸡血并且有比较大的团队,那可以选择向日葵妈妈,短时间内估计赚一把,但是你团队里的小弟们估计要当炮灰最终流失掉。若想带着团队稳定发展,或是人脉一般的妈妈想做个副业,那么一定是习惯熊。至于叮噹,比较适合个人发展,并不适合做团队。如果你想和我一起奋斗,让你的时间更有价值,请加微信:xgx202018。

你好,我是涵爸,坐标永州,从事互联网行业10年,深耕网络推广,因家有四岁娃,变成了各种线上线下课程的资深体验者,由于鸡娃需要,开始做习惯熊。从加入习惯熊,用了很短时间升级成高级顾问,与此同时也成为了顾问团队的领导者。我能给你带来

朋友圈打造

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习惯熊是同程集团投资数百万打造的社交教育电商平台,实现自用+社交+赚钱的互动模式。专注亲子成长领域的精品课程团购,为妈妈育儿提供坚持工具, 丰富粑粑麻麻业余生活,更好的陪伴孩子成长。我们坚信小习惯成就大未来!这里有:孩子感兴趣的好课好书好内容;父母需要的伴读选课专业顾问;家庭需要的育儿专家干货分享;加入我们,一起自助助人!咨询微信:xgx202018

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 我对比过妈觅、妈妈心选、叮噹学堂、三好学堂、可比课等平台,我发现习惯熊在分销员培训这块最为系统,除了官方基础培训以外,群内经常有大咖手把手教小白们如何打造优质朋友圈、如何做免费引流、私域推广等实用干货,其他平台在培训这块都很被动,小白们往往会有一种想尝试又无从下手的感觉。习惯熊是阿里系的创业团队,团队持有硕士学位成员超过60%。管理方面,习惯熊较为严格,时时敲警钟,提醒分销员们切勿触碰高压线,这一点具有非常正面的影响力,平台的持续发展需要每一个分销员们努力去维护,只有人人遵守,才会赢得课程方和终端用户的信任,否则那些用心推课的人只会被所谓的“搅屎棍”牵连。五、附加福利习惯熊每月都有家长共学营活动,携手信谊图画书,共同打造育儿大咖公开课。例如最近一次有邀请前湖南卫视著名主持人张丹丹(没错,在抖音也很火)为大家带来《绘本中的阅读技巧》讲座。

对于刚刚接触课程分销的宝妈们来说,如何在众多平台中选择一个可以长期发展、模式上双赢的平台并坚持做好,是大家首先要考虑的难题。我兼职以来,也对比了多家平台,最终选择做习惯熊和小哈皮学堂,小哈皮学堂是我加入的第一个平台,一个星期内升级成为正式课代表,于是决定深挖第二个宝藏平台——习惯熊,并在短期内成功升级成为高级顾问。

一、为什么不专攻一个平台

有人或许会疑惑?为什么不专攻一个平台而要分散火力呢?其实我是出于做两手准备的考虑,只有手握两大类别,才能针对不同人群给他们推荐合适的平台。小哈皮学堂门槛上的差异(小哈皮学堂0门槛,习惯熊需要自购满99元才能享受自购返佣),决定了小哈皮学堂的自购人群(尤其是自购大课的人群)偏多这一属性,我自推广小哈皮学堂以来,专注于推广金额较大的课程,加之小哈皮学堂的团队裂变速度快,所以收益非常可观。

之所以半道加入习惯熊,是因为习惯熊的团队收益比小哈皮学堂更高,很适合想要专心做推广的人群。

二、向日葵妈妈VS习惯熊

那么有人会问:“向日葵妈妈的市场占有率不是更高吗?为什么会选择习惯熊?毕竟习惯熊和向日葵的门槛和模式都很相似。”下面我就以佣金为切入口来分析。佣金无疑是大家做推广最关心的问题,也是最敏感的一个话题,在此我也不方便把佣金比例说得太直白,以一个199元的课程为例:

向日葵妈妈:一级是36,二级是28.8,新人推广一单得36元,明星妈妈得64.8元

习惯熊:一级是60元,二级是24元,普通顾问推广一单得60元,高级顾问推广得84元

总结:

 向日葵妈妈:一级佣金全网最低,二级佣金却非常高,这对自购及佛系推广人群非常不友好,自购省得少先不说,推广给朋友们还容易损伤人脉;

 习惯熊:虽然二级佣金比向日葵低,但一级佣金高于向日葵,兼顾了底层自购和推广人群的利益。

  

  

  

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习惯熊你最关心的问题

Q1门槛如何?

习惯熊并不是0门槛,而是需要自购或者累计满99元才能升级成推广顾问,可以选择那种打卡返学费的课程或者国际绘本、玩具等刚需品。

Q2佣金怎样?

 习惯熊相比其他平台,各级别的佣金配比较为合理,兼顾了自购人群、推广顾问以及课程方的利益。

Q3升级难吗?

 不难,通俗点说:升级高级顾问=团队20个99元课程(包括0元打卡课,书籍,自营课程打卡)+30个5元及以上小课+800元个人销售佣金。

04如何推广

很多人可能不敢尝试,觉得自己没有人脉、没有资源、没有方法,其实没有大家想象的那么难。

我的经验是:

①如果想直卖课程,赚高额的一级佣金,那么可以专注于推广自用或者你看好的三四门课程,多多分享孩子学习这门课程的兴趣与成长历程,写一些个人对于该课程的真实测评,再发布到各大网站引流精准客户;也可以在社群和朋友圈做课程体验分享,吸引圈内的同频宝妈,这类测评类的文章也不需要多好的文采,用大白话来表述你对课程的真实感悟就很好,越真实越有吸引力。具体如何实践,可以在加入我的团队以后,咨询我如何操作引流。

②如果想实现躺赚,那就尽快建立自己的团队,靠团队去裂变,如果想快速裂变出更大的团队,一定不能局限于现有的朋友圈。可以通过社群、公域SEO、写软文等多种途径引流,我自推广课程以来,通过公域网站引流过很多精准粉丝,总结了多种接地气的引流方法,可以分享给我的战队成员们~

结束语:

共享经济时代,人人分销是一种趋势,这些技能一定是未来社会所需要的,我们除了关注育儿和家庭以外,也应该好好规划自己和未来。在推广课程之前,我没有考虑过任何微商副业,之所以选择推广课程,是看中这份副业可以给我带来的收益以及价值观提升,我也是从0开始学习写推文、创公众号、公域引流、建立社群等,我不敢说我的经验一定是通用的,但起码是接地气的。如果你需要,我会把我认为的对你有用的经验分享给你。当然我的方法不一定适合每个人,所以我也收集了很多关于吸粉引流、社群营销的干货资料,可以免费分享给我的合作伙伴们。

  

  

  

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习惯熊改变了原有课程平台的发展走向,选择让利给用户,实现共赢。目前一些老牌平台已经有大动作,开始效仿转型了。

为什么习惯熊能有这么大的能量?背后是无数宝爸宝妈对习惯熊核心价值观的认同:分享最好的学习资源给更多需要的人。 从物质角度来讲,习惯熊给到的一级佣金和管理佣金都是非常可观的,平均来看,不亚于任何一个平台。 从精神层面来看,推广习惯熊,能让你获得自我认同和成长。一部分人被你影响,打开了亲子教育的大门;一部分人则影响你,因为这里有太多优秀的,乐于分享的家长。 有的自带光环,让你看到自我能量的重要性。 有的是营销大咖,告诉你酒香也怕巷子深,自己产品好,也要懂渠道。 有的是课程钻研者,绝不一刀切地说好,而是帮你分析适合与否。 我跟我自己的团队成员讲,课程推广是鸡娃和自我成长过程中的副产品。不要只看眼前利益,而是看自己在这个过程中收获了多少,思维模式有哪些转变。做兼职和做正职一样的道理,要有自己的核心竞争力,自己的标签。

  

  

  

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1、成立时间和背景

 习惯熊,是一个网络在线教育平台,为3-12岁孩子的宝妈宝爸提供了一个很好的创业渠道。

在线课程涵盖:语文、数学、英语、素养、科普等。课程都是和常青藤爸爸、喜马拉雅、七彩熊等大品牌合作。 2019年8月成立,由同程资本投资(http://0780.HK),法人是姚荣(六六爸)。

2、升级为习惯熊顾问有什么好处? 自己给孩子买课能省钱,分享课程别人买了能分佣(就是题主问的课程分销)。

3、如何升级为顾问? 消费满99元就可以了,然后就可以自用省钱、分享赚钱。那怎么分享课程呢?很简单,看下图:

  

 有的课程,可以通过打卡返课程费,相当于0元升级为顾问,很划算。况且买了还能给孩子学习,怎么也不亏。

4、我拉进来的人,和我是终身关系吗? 终身关系,她日后在这个平台的所有消费,都和你有关,她的每一笔消费你都有提成。 习惯熊,相当于0成本创业,适合宝妈,空闲时间多的人,自由职业者,有绘本、童书、教育资源的人士创业。

  

  

  

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关于习惯熊,那些你所不知的“内幕”

NO.1:推广习惯熊,真的能躺赚吗?

NO!这是一份需要长期耕耘而绝非躺赚的副业。

如果你咨询时,对方告诉你,来吧,躺赚团队收益。

那请别犹豫,快快换个人咨询吧。

很明显,TA自己都没有搞清楚习惯熊的收益模式。

在习惯熊,付出一定会有回报,但绝不是躺赚。

习惯熊高级顾问门槛不高,有点资源的妈妈一个月升级,没资源的妈妈努努力踮一踮脚也是够得到的。

那升级后呢?拿团队佣金就能一劳永逸?

恐怕不是。

首先要明确,你的团队佣金高低取决于你的团队人数和裂变能力。

情形1:如果你的团队都是普通自用妈妈,没有人去推广裂变,团队总人数必然增长缓慢,团队佣金也十分有限。

情形2:如果你的团队能力超强,裂变速度很快,那你的下级很快会实现升级,升级阶段会带给你可观的团队收益,但他们升为高级顾问后,会带走自己团队,你的团队收益会受影响。

所以无论哪种情形,都需要你不断地给自己的团队补充新鲜血液。

当然,你的每一分付出,都会得到相应的,甚至远超预期的回报。

NO.2:选团队就是选“大咖”吗?

NO!很多人找团队会固有思维,去找所谓的“大咖”或者大团队。

实际上在习惯熊,没有什么真正的大咖。大家都是普通父母,在各地领域有所擅长。

另一方面,时间对每个人来说,都是公平的,不多一分。再厉害的大咖,管理起庞大的团队来,也会分身乏术。

很多人结果导向,但忽视过程,急于求成。咨询时过度承诺,加入后,任你自由生长,变成了TA升级道路上的一个小小分母。

有的人引流很厉害,营销思路很清晰,话术一套一套的。但就是是不愿意花费时间精力研究平台研究课程。如果业务不精,对自家特点和产品都一无所知,何以让人信服。

那该如何选团队?

挑上级,人品、业务能力,一项都不能少。除此外,还要学会借力助力。

我自己在挑选团队时,更多考虑的是抱团成长。

没有人是全能的。但每个个体都有自己的所长,汇集在一起,就是巨大的能量。

多数团队都是各管各的直属顾问,至于你自己的下级,是需要自己花精力管理的。所有答疑解惑,团队建设,都要自己来做。

我们团队则是放在一起,两位资深顾问全天在线,负责转达一手消息,平台的调整动态、课程预告等等信息;二十多位高级顾问们轮流值班,答疑解惑~

换言之,在其他团队,一旦你升级高级顾问了,基本上就断了和上级的联系,自立门户了。但在我们这里,大家可以选择自立门户开小灶,也可以选择抱团成长,借助集体的力量,实现团队的快速增长~

更多“内幕”,后续还将陆续更新。

如果你是“好奇宝宝”,没有耐心等待,可以加我微信:xgx202018,第一时间给你多到爆炸的信息~

  

  

  习惯熊顾问招募,咨询微信:xgx202018

大家好,我是习惯熊高级顾问涵爸,我的微信:xgx202018,据小道消息,习惯熊平台内测期有可能在五月底结束,届时升级门槛将如何调整,不得而知,但提高的概率和可能性极大。

我考虑了一下,觉得有必要跟大家详细讲一下,习惯熊平台的升级模式,升级能给我们带来什么好处,以及如何升级。

1、习惯熊升级模式

目前习惯熊的顾问分为四个级别,普通、高级、资深、社群合伙人。

 

第一步:普通顾问。目前我们群里基本都是这一层级,即自购满99元升级后的用户。

普通顾问的权益:普通顾问自购或推荐他人买课都可以获得一级佣金,但暂时无法获得二级佣金。

第二步:高级顾问。

高级顾问的权益:一级佣金基础上,多拿一级佣金40%的管理奖。

第三步:资深顾问。

从高级到资深顾问,难度升级,但内测期,标准降低了一半。

目前我的推荐人,已经完成了这一步的升级。

资深顾问的权益:可以拿全平台的分红奖励,即被动收入,依据团队贡献值来核算。具体标准还没定稿。有能力达到资深顾问的宝妈,不妨拼一下,这将是一笔非常可观的收益。

2、升级高级顾问对我有什么好处?

如果你是自用妈妈:

以伴鱼为例,普通顾问返利130,高级顾问自购或推广将得130+130*0.4=182

互联网课程已经是趋势,未来平台还会上线更多的小学、初中课程,学而思的精品课都会入驻。升级高级顾问,自购课,显然能节省一大笔钱。

教育是一个长期目标,每个人都要用很多年,所以还是值得努力的!

如果你是推广型妈妈:

升级后除了一级推广佣金外,你还将获得团队佣金,拿被动收益。

我简单画了个图,更清楚一点,这个团队佣金还是非常非常可观的

 

文字版解析

A—>B—>C—>D—>……

(1)A是高级顾问,B、C、D、……都是普通顾问,那么A可以拿到B这个分支的所有人的最高40%管理奖

(2)A是高级,如果B也升级高级顾问,那么,B这个分支的管理奖将流向B;

(3)A和B同是高级顾问,那么A会从B(直属高级顾问)这里获取培育奖;

(4)如果C比B先成为高级顾问,但C永远是B的下级顾问,永不脱粉,只是暂时无法拿到培育奖佣金,B和C同级之后,C仍然算B名下的一个直属高级顾问(算作一个升级资深顾问的名额)

升级后,即便某天没有分享课程,后台也会蹦出收益提示。这部分就是团队佣金,是你的团队小伙伴辛勤耕耘的结果。

~相信我,这个感觉很美妙,只有亲身体验才能体会得到~

 

3、升级高级顾问难不难?

难度系数并不高,但需要你付出一定的时间和精力。

 

目标分解:10+10+30

1、第一个条件(个人指标):直接推荐10位顾问,购买累计满99元商品(包括0元打卡课,书籍,自营课程打卡)即可,升级后就是直属顾问;

2、第二个条件(团队指标):团队顾问20人(包含你前面直推的10人),如果团队每个人再推荐一位顾问,那么这一条就满足了,或者你直邀的十人有一两位想推广的妈妈也很快会完成剩余10个团队顾问的要求;

3、第三个条件(团队指标),其余两个条件达标,这50个团队付费用户,即付费满5元课程的用户,包含前面20个付费用户,实际上只剩余30个名额,团队成交30个5元及以上小课即可,水到渠成,只是时间问题;如果想赶内测期的末班车,可以找朋友帮忙,买几个5元的试听课。

4、第四个条件(个人佣金满800):这个条件其实也不难,只要我们完成第一个直邀10个顾问不是全部推荐99元的薅羊毛课程或者是99元的绘本礼包正常的推广+邀请顾问基本都会跟上面的三个条件同步完成,甚至会先完成

接下来我们一起把每个目标再细化一下

1、直邀10个顾问

可以通过推广课程+推广平台两种方式来完成的

推广课程:

平台的课程很丰富,涵盖了0--12岁,可以选定自用的课程做推广,通过孩子的学习成果展示,自用心得,深度的课程总结来做推荐。

推荐的方式可以采用朋友圈,学习群,或者自建学习群邀请同频的爱学习的妈妈一起建群。

推广平台:

这个阶段大家可能遇到的问题是很难迈出第一步。觉得不好意思,或者有微商嫌疑。

那请思考一下,我邀请大家加入平台,你是否有所收获?内心是抵触还是感谢?

然后再思考一下,你为什么要加入平台?为什么要选择线上课程?

你的答案就是大多数人的答案,你的需求就是大多数人的需求。

我们群里有个来自青海的妈妈,跟她聊天我才知道原来有很多地方,对互联网课程还是一无所知。我一直激励她,希望她能加入推广,因为她所处的地方才是真正需要网课的地方。加入推广,往小处说是自用省钱或者赚钱,往大处讲,则是推动优质教育资源的流动,尽可能实现教育公平。

总之,千万不要没开始就打退堂鼓,说我没有人脉,没有资源,没有方法

没有资源就去找资源,没有精准客户就去吸粉,你不尝试永远不知道自己有多大潜能。千万不要局限于现有的朋友圈看待自己的状态和能力。

2、20个团队顾问

如果完成10个直邀的时候,如果我们没能及时的把平台给她们介绍清楚,没有把升级路线介绍清楚,大家都动不起来的话,那么这个团队任务最终就会落到你自己肩上

想要大家跟你一起行动就要及时的带着新进顾问熟悉平台,比如给她准备一份新手手册,把高级顾问可以享受到很多的权益告诉她,邀请她一起完成升级等!

3、团队50个有效付费用户

每天打开平台看看有哪些课程是爆款又送礼品,价值在5元以上的就来推一推

升级高级顾问不难,但确实需要我们花费一部分时间和精力,少则一周,多则一月、两月。也许在我们完成升级高级顾问前很累,收益上不是很满意很理想,但是只有坚持努力,一天完成一点小目标,用心分享,慢慢升级,之后就会不一样

因为随着我们努力的叠加,我们的收益也会慢慢叠加。

我自己是有精神动力支撑,所以会追求长线发展。

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做习惯熊怎么选择团队,这些大实话想分享给你

首先恭喜你,在对比了N多平台后,终于发现了习惯熊这个潜力股。选择大于努力,你已经成功了一大半。

下一步,该选团队了,

又犯了难。

这边说有多年社群管理经验,那边说手把手教你如何吸粉引流。这边说有现成素材各种物料任你选用,那边说为你量身定制个人传播方案。

人人都是高手,让你飘飘然觉得仿佛自己分分钟就能变身大咖,迅速升级。

真的是这样吗?

有的人成功是因为她自带光环,个人魅力极大,圈子广,积累丰富。这些都是无法传授给你的。

有的人是引流高手、达人,但之后呢?是把精力继续放在引流上,还是转而给诺大的团队——上百号人一一指导?恐怕分身乏术。

另一方面,你也需要了解,在这里人人都是彼此的竞争对手,都在邀请直属顾问。

不同的是,有的人自己升级后,就把摊子一撒,随你们自由成长吧。有的目标是拿平台分红,就需要持续投入,不断地培养直属高级顾问。

那我该怎么选?

其实在选团队这件事上真的不必太过纠结。平台本身已经给了相当不错的培训资源。

习惯熊是主打团队模式,只要你加入,大家都会在培训总群里,吃一锅饭。各家大咖都会在群里分享心得,干货满满。至于营养吸收的好不好,全看个人修为。毕竟别人的经验都是积攒多年的功力,不可能让你一秒copy。

做选择时,要看长远不要看一时,你总不可能一辈子做平台推广。所以寻找同频的人,共同学习,才能帮助你不断成长,打造自己的核心竞争力。

在选择前,可以试试先问自己。我是激进型,还是细水长流型?我是来学营销知识的,还是为了鸡娃来潜心研究教育产品?

我是后者,对教育有一腔热情。

这股子热情会支撑我走下去,永不疲惫。

  

  

  

  小习惯 大未来,加入习惯熊顾问,一起自助助人

  习惯熊顾问加盟,咨询微信:xgx202018

《如何打破升高级顾问瓶颈》

大家好,我是涵爸,习惯熊高级顾问,我的微信是:xgx202018,今晚继续第二个话题

《2、如何打破升高级顾问的瓶颈》

其实大家只要根据我发过给你们的思维导图,及文字说明,要完成10个顾问是不难的。

 

不少人升高级顾问,是卡在了另外的3项条件上,特别是团队裂变人数。

例如:

 

 

大家看到了,团队顾问人数,都是自己的直推。

意思是,自己开发的顾问,没去裂变,这是为什么呢?

是因为,成为顾问的都是自用为主。

或者她们没有做这个项目的意愿。

想完成团队顾问数和团队付费人数。

自己的队伍,至少有1-2个,主动性强(非常重要),或者分享能力强的顾问。

例如一些人带孩子太忙,或者有正式工作太忙,或者经常加班。

这类人虽有意愿,但往往心有余而力不足。

无论主业还是副业,时间精力上的投入,是做好一件事情的前提。

根据我的经验,最适合团队裂变的是,赚钱欲望强的离职妈妈,教育机构从业人员,绘本卖家,或者微商。交流微信:xgx202018

她们符合:

1、有时间(特别重要)

2、主动性强

3、分享性强

离职妈妈,我这里是指原来有工作,在怀孕后或待产期就辞掉工作的女性。

特别是一些在企业有HR经验,销售或管理经验的女性,做这块特别强。

只需简单发发资料,也没怎么培训,一般1-2周就能升到高级顾问。

另外,资源也十分重要。

包括教育资源、绘本资源、童装资源、微商客户资源等等。

有这些资源的人,升高级也很快。

上述这些人,实际中其实不好遇到。

我在这里说,是希望大家在开发顾问的过程中,多留意身边有没这类人。

有的话,多想想怎么说服她。

然后,你的团队裂变人数就能比较快的达标。

 

至于800元的一级佣金怎么完成?

1、刚需用户好完成

2、直推顾问多的好完成(直推佣金也算)

3、自己买大课体验课,先熟悉课程,再去推大课

如果团队顾问数,或者团队付费用户数,还差很少几个没达标。

不妨发动亲戚,或找家里人买了凑数吧。

 

说重点!

顾问就推打卡0元学,即使她们没打卡成功,你就当是自己贴,送人情,也不亏。

团队付费用户数就更简单了,缺10个人,1个1个5元红包,让她们买5元的网课,才花个50元。

因为升到高级顾问就有二级佣金,这钱一下就回来了。

当时我还差团队付费人数,我也是这么操作

我当时还给10元1个人,只是所有人都没收这红包

 

下面简单说说社群的运用。

很多人都知道“鱼塘理论”,都想靠建微信群,孵化新客户、维护老客户。

 

但事实上,维护一个微信群,是需要很多时间、精力,及内容输出的。

一般人很少有时间有内容能做好。

所以微信群更多会变成“僵尸群”、或者广告群

而广告群的话,转化率是很低很低的

因为没有人喜欢看硬邦邦的广告,也不喜欢强制被推销的感觉

在此我的建议是

自己的微信群可以有,

但更多要把那些,自己觉得有一定意愿的,或被你锁粉的,往大群里拉,往有内容输出和比较活跃的大群里拉。

人都有“从众心理”。

如果看到一个群有晒收益、或者经常讨论某个话题,或者有培训的话。

往往会对这个群产生粘性,或者想着怎么把这件事情做好。

 

这样子,你的下级会容易被激活,被裂变。

你完成团队人数的条件,就更容易实现了。

网课分销也好,微商也好

其实质,都是在做“销售”

任何行业,“销售”都是一个有难度的行为,所以暂时做得一般的伙伴们请别灰心

毕竟从来没做过销售的人,刚开始都会不太适应

毕竟不是所有人,做的时候都有资源

但至少,自己要花时间,努力去做

觉得有愿景、是趋势,就坚持做下去

少找一些外部原因,因为没有完美的平台,只有不断提升的自己

就像昨天单日收入破800的那位顾问宝妈,我们用的素材、支付方式等都是一样的

我觉得她可以,我们这里的大部分人,只要主动去做,也一样可以

 、

 做这个项目,我觉得最可靠的方式,就是先开发顾问

2天不行就4天,4天不行就1周

如果1周时间也开发不了1个顾问,那真的与平台各种因素无关

当然,自用为主的宝妈宝爸们,可省略,你们不需要去开发顾问

自己用着实惠,省到钱就好

做任何项目

努力+坚持+平常心就好

起码自己尝试过、付出过

能赚到钱最好

赚不多就当积累经验、结识朋友

培训的最后,分享一些今晚我随机看到的,一直有坚持发朋友圈的团队伙伴们

感谢你们选择了习惯熊,感恩支持了我的这份事业

 

分享完毕,谢谢大家。

今晚的内容,我说得可能有点直接。

我的本意是想大家都从中领悟到东西,能学到东西,最终赚到钱。

因为我觉得,大家的时间都很宝贵,还愿意来学习,大家都很辛苦。

今晚重点回顾:

如果团队顾问数,或者团队付费用户数,还差很少几个没达标

不妨发动亲戚,或找家里人买了凑数吧

顾问就推打卡0元学,即使她们没打卡成功,你就当是自己贴,送人情,也不亏

团队付费用户数就更简单了,缺10个人,1个1个5元红包,让她们买5元的网课,才花个50元

因为升到高级顾问就有二级佣金,这钱一下就回来了

  

  

  

  小习惯 大未来,加入习惯熊顾问,一起自助助人

  习惯熊顾问加盟,咨询微信:xgx202018

大家好,我是涵爸,习惯熊高级顾问,我的微信:xgx202018,先自我介绍一下吧:

我本职工作是当老师的,2005年就开始在网上兼职赚钱了,大部分从事的是教育行业:

先后做过LOB远程教育网,IST远程教育网,三学苑教育网,冯德全早教,问学堂宣传客,名师名校联盟……,在网上赚了四套房子的钱

擅长网络营销,带团队,做什么事,能坚持,所做项目,没有一个不成功的。为人有耐心,知无不言,言无不尽。

最近加入团队的小伙伴有点多,首先感谢大家的信任加入习惯熊,也希望我们在育儿和赚钱的路上相互鼓励。

今晚先说第一个话题

《1、成为顾问后我该做什么》

不少人加入成为顾问,都是冲高级去的,其实之前我有发过相关资料给大家,不知道大家闲的时候有没去看。

 

这图我发过多次,因为很有用。

关键是,你需要去执行,才能看到效果。

对推广者而言,前2天开发3个顾问基本是没问题的。

好闺蜜/好哥们、好朋友、好同学,1人1个位置都3个顾问了。

同学的话,还包含小学初中高中大学,总有至少1个玩得特别好的吧,让对方支持下不难。

99元又不贵,还打卡返现。

但,可能每个人都有她推广上的顾虑。

在这里,我们要搞清楚一个先后顺序。

如果你不能开发好闺蜜/好哥们、好朋友、好同学或对你信任度高的人,成为你的顾问。

而想着一开始就开发有资源的人成为你的顾问,大概率会失败。

因为信任你的熟人都开发不了,说明自己对这项业务的了解不够。

而关系一般的人,或者是陌生人,开发起来就更难了。

所以,先成交3个顾问,再考虑去开发有资源的人。

你会在成交的过程中,发现你的问题和不足,优化它。

你会在成交的过程中,熟悉业务的流程。

你会在成交的过程中,找到成交的感觉和信心。

对这个还有疑惑的,记得重温我之前发过的2个培训,对入门和起步而言,十分重要。

一你要花时间去看。

二看了之后要执行、要执行、要执行。

你在一个项目上,花的时间+精力+执行力,才等于世间财!

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下面聊朋友圈素材在哪找。

这是不少新加入的顾问,所关心的问题。

1、顾问群每天都会发(包括我的群也会发),例如今日主推、其他课程等等。

 

 

 

包括课程包也有:

 

2、课程都有“心得体验”,在习惯熊小程序里搜课程名称,文案可以复制、素材可以下载。

 

 

3、新浪微博上找朋友圈素材

例如我在新浪微博上搜“亲子教育”,出现

 

你可以把文案、图片照搬,

也可以修改成自己的。

4、自己的日常生活、孩子的户外活动、上网课时的情形等等。

 

大家看,朋友圈素材是不是很好找。

因为每个人的朋友圈人数不同、朋友属性不同,每个人对文案创意的理解也不一样,这里没有固定的发法。

你说官方每天发几十个素材,我们一个个去翻看,再挑出自己适合的,这样更花时间。

分析自己朋友圈的年龄、职业、用途(例如有的人是刚需,有的人想赚钱)等,针对性的发朋友圈,效果才是最好的。

例如我是招顾问为主,我的朋友圈发的多是收益、社群质量、培训内容等等。

所以朋友圈素材解决了。

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我们还要坚持打造朋友圈,否则别人看了你的朋友圈空空如也,不敢跟你买,也不敢跟着你干。

朋友圈可以发网课介绍,发教育心得和理念,也可以发加入习惯熊的好处,例如有培训、赚到钱了等等。

发朋友圈是为了让大家知道,你在做这件事情,你会长远做这件事情。

例如我是卖衣服的,我的朋友圈一样关于“卖衣服、衣服搭配、流行时尚”的内容都没有,那别人为什么找我买?又为什么会加入我呢?

你的朋友圈都没内容,怎么做社交营销?

如果你觉得你的朋友圈,给同事、领导或其他人看到不好,可以把他们都设为一个标签。

发朋友圈的时候,对这个标签,选择【不可见】就行了。

至于怎么设标签,请自行百度,这个操作很简单。

既然选择了做分销项目,就不要太多顾虑。

因为我们做的是分销,是社交营销。

总不能自己卖一样东西,又怕别人知道你在卖这个,又想卖得很好,不存在的。

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跟着讲,网上流量怎么来。

还是那句话,“先后顺序”,建议我们先开发3个顾问(具体理由我上面有说过)。

3个熟人都搞不定成为顾问,想着靠流量成交陌生人,成交率会很低。

在这里我推荐的是公众号和知乎。

由于是软文引流,需要你会写文章,有时间写文章,文章有质量,能感染到人,和熟悉平台规则等等。

我先说公众号,例如我们在微信上搜文章,再搜“习惯熊”,会出现:

 

 

我们看看这篇文章的阅读量有多少?3049人

就是按1%的转化率,也可能转化成功30个顾问

 

我发篇我的公众号文章,给大家参考一下。

《成功从这里开始,成为习惯熊顾问后我该怎么做》

至于公众号怎么注册,怎么发文,大家请自行百度,因为属于十分基础的操作,我就不一一讲解了。

大家有时间可以去看《微信公众号怎么发表文章》,有教。

https://jingyan.baidu.com/article/6079ad0ecbf75428ff86dbe7.html

至于怎么写文章,可以自己原创,或者把别人的文章改成自己的。

大家日后写完的公众号文章,都可以发这个群里,让大家帮踩。

浏览人数越多,原理上该文章的排名也可能越排前。

不是绝对的,但可以增加文章权重。

 

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我再说知乎,这个可以参考我之前的培训。

需要的话联系微信:xgx202018

明晚8:30会说第二个话题《2、如何打破升高级顾问的瓶颈》

我先提前剧透一下

 

分析团队顾问数、团队付费人数,为什么不动的原因及解决方案

好的,今天的分享到此结束,我们明晚见

有时间的伙伴们记得参加哦~

  

  

  

  小习惯 大未来,加入习惯熊顾问,一起自助助人

  习惯熊顾问加盟,咨询微信:xgx202018

1、习惯熊怎样才能成为顾问?

答:习惯熊买满99元,就能升级为顾问,成顾问后可以自用省钱,分享赚钱。我推荐打卡0元学的课程给你,你看哪个合适。

2、这个平台是APP,还是小程序?

答:平台是公众号 + 小程序。APP开发中,毕竟不是很多人喜欢下载几十M的APP

3、为什么首单建议买99元的课程?

因为升级顾问的首单,是不返现的。

你先升级为顾问,再买贵课,会返钱,所以更划算。

4、高级顾问要达到的条件,分别是什么意思?

10个直属顾问:是你自己开发的,买了满99元课程的人。

20个团队顾问:可以减去你开发的 N 个直属顾问,你下面的顾问再开发顾问,也可以减人数。

50团队付费用户:可以减去你的直属顾问和团队顾问,只要1个用户买满5元的课程就算。

800元一级佣金:自己推课、开发顾问、或者自己购课,达到800元就算满足条件。

10(直属顾问)+10(团队顾问)+30个(付费5元的)

5、返利是通过系统自动结算给我的吗?结算周期是多少?

系统自动结算。

因为有的课程需要打卡,我们不可能等他一个月几个月。所以没点确认收货的,最迟10天到账。点了确认收货的,秒到账。

微信提款,7个工作日到账,每日限额500。

建议支付宝提款,3个工作日到账,每日限额10000。

6、0元购也可以升级顾问吗?

付费满99元就可以,根据付费金额来定。

7、小程序后台的已到账和未到账是什么意思?

已到账=对方确认收货。

待到账=对方没确认收货,最迟10天到账。

8、关于顾问、高级顾问、资深顾问的佣金分配是怎么样的?

顾问佣金一般是课程金额的 30-40%,0元学的会略低。

你是顾问,她是顾问,那么是平级,你会暂时没有她买卖课程的佣金。

你升级到高级顾问,才有顾问买卖课程的佣金。

所以你要以最快速度,升到高级顾问。

你升到高级顾问,才有你的顾问佣金40%的提成。

例如你的顾问卖课佣金是100元,你的佣金就是40元。

并不是所有人都那么容易升到高级顾问,几乎都是自用为主。

如果你们同是高级顾问,那么是平级,你会暂时没有她买卖课程的佣金。

你升级到资深顾问,才有高级顾问买卖课程的佣金。

并且还会多一个分红奖。这个分红奖等于超越了2级的分成,是按整个团队一天卖课的成交总额的百分比算的。

你是资深,她们是你的下级,也做到了资深。

她们还是你这个团队的,永不脱离。

她们卖的课还是和你有关系,在分红奖里体现,但收益权重会降低,意思是你的团队收益百分比会降低。

9、上课时间、课程兑换码、打卡、客户端下载、什么设备使用等信息在哪里看?

每个课程点开“常见问题”,上面写得很详细。

如还有疑问,建议咨询习惯熊在线客服,以他们的回复为准。

10、课程方老师联系不上、课程方公众号出故障、忘了激活或打卡有变化怎么办?

习惯熊也好,别的也好,都只是中介平台。售前、返佣问题是习惯熊平台解决,售后问题是课程方解决。

就跟租房子一样,你交了中介费,不可能房子的管理水电煤气费怎么交都问中介,而是找业主,请理解。

不同课程方规则千差万别,说明需自己去看。如课程有变动,需自行联系课程方。

课程方回复慢请耐心等待,因为这是课程方客服和老师的问题,我们也控制不了。

如遇上述问题,可咨询习惯熊在线客服协助你:http://t.cn/A6AlZ8r5

但主要还是自己找课程方解决。怎么找?请在百度或公众号找到课程方电话或在线客服。

如遇习惯熊返佣到账、聊天话术、如何生成海报、怎么推广、怎么用好已有资源等问题,可联系您的习惯熊上级。

11、如何更改邀请人头像。

先更换自己的微信头像,进小程序,点上方的“更新资料”。次日后更新。

12、如何隐藏二维码海报的邀请人。

进小程序 - 我的 - 设置 - 开启商品匿名海报。

开启后,小程序和公众号的邀请码都会被隐藏。

13、如何我成了顾问,买了0元打卡返现的课程,例如几十、几百块的,还能返钱吗?

返。因为0元学是课程方的福利,返现是课程方或习惯熊给的推广福利,所以会返,不影响。

14、课程售后流程

1. 建议让客户直接咨询课程方(公众号在线客服或者找官网打电话)。因为我们让习惯熊问,习惯熊也是把这个事情反馈给课程方,课程方再反馈给习惯熊,习惯熊再反馈给我们,这样时间更长。

2. 那客户可能会问,我为什么还要找习惯熊买啊?因为习惯熊也好,向日葵妈妈也好,它只是一个中介平台。就是说在习惯熊买,客户会省一笔钱,因为自购返佣(还有一点,如果客户直接找课程方买,我们就没提成了)。

如果遇到这种售后问题,就像淘宝一样,我们买了个货物出问题,我们是联系卖家,而不是联系淘宝。当双方沟通无效的时候,才会去联系淘宝,所以习惯熊性质也一样。

3. 建议流程:先让她咨询课程方。如果课程方说让找平台方解决,你就让她提交习惯熊的工单,把订单号啊具体什么情况啊都写进去。如果习惯熊12个小时没回复,反馈慢,你把这个事情跟我说,我去催习惯熊官方,这样子大家的售后都会做得比较轻松,客户心理也更容易接受。

15、怎么看升级条件还差多少?

答:进习惯熊小程序 - 点“顾问” - 往下拉,再点“顾问” - 点一下成长之路向下的“小三角”

16、为什么我升到了高级顾问,佣金显示这么少?

答:二级佣金=管理奖(公众号实时显示) + 冲单奖(后台次日才能看到)

二级佣金固定40%,固定40%!除了0元学,因为0元学课程方、平台都不赚钱,给不到固定40%

你明天晚上7点,进后台点“昨天收益”看到的才是真实收入。

  

  

  

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朋友圈发好几天广告了 怎么没人买我的课,习惯熊高级顾问涵爸教你如何打造你的专属朋友圈,大家好,我是涵爸,我的微信是:xgx202018,你是不是开始有了这样的疑惑,我朋友圈都发几天广告了,怎么就是没人找我买课呢?

他们是怎么想的,这么便宜又好的课都不买?

其实我们应该先思考第一个问题,什么叫朋友圈?

朋友圈就是你倾诉生活日常,给你“身边”的人看的一个小天地,你得学会利用好它,它才会为你带来收获。一个好的朋友圈,更像是一个完美的自我介绍,你通过文案,把自己介绍给大家。

我们思考的第二个问题,你的朋友圈有什么人?

有家人、朋友、同学、同事,也有陌生人等。家人、朋友、同学、同事,他们知道你是什么样的人,你介绍的东西,他们自然会自觉关注。难的是,如何让陌生人相信你、信任你。所有销售的基础是信任,其次才是需求,所以如何让陌生人相信你呢?你要通过发朋友圈,来做自我介绍,让对方信任你,从而产生交易。

首先你一定要有鲜明的个人形象,让人能够记住你。

PART 1、朋友圈基础装修

不利于客户找到你、记住你的设置有:

昵称使用表情、字母,频繁更换头像或昵称。

有利于增加信任感的设置有:

善用相册封面;善用个性签名;不要使用表情符号;展现与你业务相关的内容,或者能够联想到与业务相关的内容。

PART 2、朋友圈互动

接下来是朋友圈与他人的互动。

能准确切入话题点,评论、点赞,刷存在感。那客户就是无形中与你产生了互动。日常积累的人脉关系,就是你日后的一个资源市场。所以细节决定成败,这句话永远是对的。

PART3、朋友圈日常发圈

那么我们该如何安排日常的发圈呢?一天6-8条朋友圈,对于日常来说,是很满的一个常态。过多的刷屏,只会引起反效果。通常你看你朋友圈的某个人连着发三条朋友圈,你可能就会想我大概需要屏蔽她,因为影响了我看其他人的动态。

如何安排?

1、早上和晚上,一天两条是可以有的日常。可以发什么呢?例如,早上吃早餐遇到的小趣事,送孩子上学路上遇到有趣的事情,或者是一段励志心灵鸡汤,又或者是睡前小吐槽。日常动态会让人看到你的时候,感受到温度,你这人是鲜活的。

2、日常小分享(育儿知识、心得、今日心情、产品知识等)。

例如你发一个孩子认真学英语课的视频,或者读英语的视频,就有人会夸,你家孩子好棒啊,这就是一个铺垫。接下来你可以说最近买了一个课程,孩子对英语的兴趣明显增加。对方会问你用的是什么课程,然后你就给对方介绍。

3、发日常生活感悟。

每一个宝妈,都把自己从一个育儿小白,磨炼成“半个专家”。偶尔的感叹,可以引发陌生人的共鸣。发孩子最近成绩进步,可以让人羡慕你很会教育孩子,让人想跟着你一起学习如何去教娃。要给他们“灌输”,大家都是父母,谁不想孩子更好,赢在起跑线呢。

4、发育儿知识。你可以在优质的公众号、书籍、纪录片里找到一些好的干货,作为妈妈一定要有知识储备,才能逐步的提高教育水平。

5、发产品介绍。专业、辩证的产品介绍。

你卖产品的前提是,你自己首先应该无比坚信,它是一个好产品,虽然它可能有小缺点。你应该如何挑选产品,首先你要做的是,自己去体验。

6、普通日常的产品介绍。

你可以以一个体验者的角度,做详细的辨证分析,这个课程为什么好?好在哪里?优势、性价比、孩子的收获是什么?同时要说出它的缺点。没有完美的产品,一味的夸夸夸,只会让人觉得太假。你要让人觉得你是一个理性的消费者,你在发广告,但不是生硬的广告。对产品的了解,是对自己负责,更是对客户负责,要对得起她们的信任。

7、节假日的产品介绍。

某些节庆的促销;应景产品介绍;提醒客户下单。

温馨提示:要转变观念,认可自己的工作,你的角色是给大家带来福利的,不是只为了赚几个零花钱。

1、千万不要着急发广告,太频繁的刷圈是一种骚扰;

2、多反馈孩子的使用效果,建立“靠谱”教育强人人设。

3、建立社群,分享产品给大家;

4、定位自己是重视教育的学霸妈妈,或者是关注教育资源课程的达人;

5、发圈风格要统一,产出优质内容,愿意分享自己的生活态度、教育观点等。

发圈总结小Tips:

朋友圈多元化;内容要定时发、规律发,节奏发。

早晚上可以发:健身/美食/风景/鸡汤文。上午9-11点、下午2-4点,可以发课程广告。

最后,告诉大家一个发朋友圈不折叠的小秘方:

1、输入文字只要不超过7行,完全不折叠。输入文字超过7行,会出现部分折叠,或只能看到一行。

2、在APP应用商店,搜【不折叠输入法】,就能看到好几款APP,大家选择适合自己手机使用的就行。

  

  

  

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我为什么做不好,习惯熊做得好的人他们有什么绝招?光发朋友圈能做好习惯熊吗?为什么发了那么多天的朋友圈,还是没人成交?交流微信:xgx202018

如果每个人只靠发发朋友圈,就能月入5000、1万、2万,那是不可能的,世间上没有这么好赚的钱。

发朋友圈也好、打造朋友圈也好,只是让别人知道你在做这个。

但要想成交,最快最有效的方式,是你主动找身边的人脉一个个谈。例如闺蜜、亲戚、好友、玩得好的同事、孩子小的、信任你的,最好是做教育行业或微商的。

至于一个个谈,分两种情况。

第一种是想让孩子上网课的家长,称为刚需。你要先了解对方的孩子多大,需要什么课程,这类课程好不好,好在哪里。自己才好去推荐。

如果你对课程不了解,没关系,你可以在妈妈学习群问。里面热心肠的妈妈很多,能回答你问题的几乎都是她们用过的,参考价值很大。

自己先了解清楚,再推荐,让别人觉得你专业、靠谱,成交率会大很多。

第二种是想赚钱的,你就告诉她怎么分享赚钱,现在升顾问的门槛很低,升到高级顾问还能拿管理奖,这种赚钱的方式好在哪里(例如是被动收入,是风口,谈愿景等等)。

我看不少人,连那种几块钱1个的课程也没卖出去。你就是拉着一个你最要好的闺蜜或兄弟,孩子小的,让对方买一个凑数升级也很容易吧!但为什么没有做到呢?

主要原因,是在于自己没去做,或者觉得是副业随意一些,或者脸皮薄不好意思开口等等。

其实你是为自己赚钱,如果连自己也不主动,那天天1对1培训也不会有什么效果。

我看做得好的,是以下几类人:

1、本身是做线下教育、绘本、儿童书籍的,起步特别快。

2、会做每日工作计划,营销主动性强的。

3、会归类身边人脉关系,逐个突破的。

4、会看妈妈学习群、顾问群,自己不断学习各类引流知识的。

5、敢于去做地推的。

6、每天都会去加几个微信群、QQ群,加的都是宝妈、亲子育儿、少儿培训、小区群、同城群这类。加后不急着发广告,先混脸熟,提供育儿知识心得等价值。打造好人设、建立好信任后,再在群里一个个加人(或被加)做营销的。

  

  

  

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大家好,我是涵爸,我的微信是:xgx202018,今天我们要讲的是“为什么要讲地推?”因为地推的“流量”成本很低,但很有效!

我们晚上经常在小区、广场看到很多销售人员在地推,最多的是那种与小孩相关的产品。

为什么选择晚上?因为晚上人多,配合一些能发光的礼品,会很有吸引力。

当然,白天放学时间选学校门口也行,可以自选。

虽然小孩相关的产品用户是小孩,但真正的用户是家长,因为是他们掏钱。所以我们就是要想办法通过孩子感兴趣的礼品,来搞定家长。

因为大人都知道你的套路,对你的套路、礼物没有什么感觉,甚至是拒绝。但是如果他的小孩喜欢礼品,那他就不太会拒绝。当然,你的心态要调整好,并不是每个小孩都喜欢你的礼品。

根据数据,一些宝妈两小时加了50个精准宝妈粉。有条件的,可以2-3个人一起做。你可能会遇到保安或城管的阻挠,这时候需要打游击,或者你花点钱给物业,按次收费。要根据具体场景和自己的实际情况来尝试。

应该怎么做?

1、先打造好自己的朋友圈,让人觉得你就是一个专业做教育、做网课的。

2、选择合适的礼品和锁定推广对象。到 https://www.1688.com 阿里巴巴找货源,搜“ 小玩具 ”、“ 发光气球 ”或其他。这里几分到几元的商品都有,价格你定,自己能承受就好(如下图)。

3、现场操作。你可以自选几个10元以下的课程,让对方购买,有的课程买网课送教具,很有诱惑力。至于能不能成交,要看这位家长是否刚需,是否愿意花这点小钱。

这里的操作因人而异,愿意买网课的,你可以送3元左右的玩具。不愿意花钱只愿意扫你习惯熊小程序码的,你可以送几毛的玩具。几毛加一个粉,很便宜了吧。

扫码后,一定要让对方加你微信(这点很重要),就说对网课有什么不明白的可以问你。尽量让对方买几元的网课,要明确和家长说明,买网课送的是什么,不买网课只扫码送的是什么,把贵的玩具和便宜的玩具放孩子面前让他选,搞定了孩子也就搞定了家长。

3、加过来之后的留存与转化。包装朋友圈、耐心解答、尽量让人觉得你对课程很了解、选课很专业,取得信任后推荐99或更贵的课程,这些不用我一一说明了。大家记住一定不要过急,因为你从事的是社交营销,“养熟”需要一个过程。一定要先建立信任,再适当推销。一味的群发广告,最终不是被屏蔽,就是被拉黑。

关于销售的整个过程及每个环节具体的应对策略,如何快速去形成一套销售打法,需要自己不断完善、迭代、提高效率、降低成本。因为每个人的性格不同、能力不同、资源不同、收集到的用户画像不同。

最后,努力进步,不要过于在乎面子,你是为自己赚钱。加油!

  

习惯熊是什么:习惯熊是同程集团投资数百万打造的社交教育电商平台,实现自用+社交+赚钱的互动模式。专注亲子成长领域的精品课程团购,为妈妈育儿提供坚持工具, 丰富粑粑麻麻业余生活,更好的陪伴孩子成长。我们坚信小习惯成就大未来!这里有:孩子感兴趣的好课好书好内容;父母需要的伴读选课专业顾问;家庭需要的育儿专家干货分享;加入我们,一起自助助人!咨询微信:xgx202018

  

  

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  习惯熊顾问加盟,咨询微信:xgx202018

一个顾问,是做绘本的,目标群体给 1-10岁 的孩子看。

我问了她,一本书你的净利润是多少?她说,10-30 元不等。

当我得知了以上的信息,就可以设计方案了。

每一个购买你绘本的人,你都可以和她说,“有一个网课平台,我自己的孩子也在学,觉得挺好。”

然后,你在习惯熊找一些10元以下的课程二维码(例如6.9元、9.9元的),告诉她,“亲爱的,为了回报用户对我们的支持,现在买绘本送网课哦~你买我们的一本绘本,就可以从中选1个网课,付款后我给你等额红包哦~”

我们算一笔账:

你的绘本利润,减去10元以下的网课,再加上卖网课你的返佣,实际你是没损失的。

等于你白锁了1个终身粉,且她日后在习惯熊的所有网课消费,你都有提成!

然后你再告诉对方,只要消费满 99 元,就能升级为顾问,就可以分销课程,分享二维码海报赚钱。

成为顾问的第2个好处是,自己在平台购买网课,会更便宜,因为自购有返佣。

以上是大概流程,具体的话术,可以通过你日常对她们的判断,和她们的交流方式,自己改良一下。

至于优惠多少钱,额外送的东西是什么,你自己定。

但一定要有“诱饵”,因为宝妈消费者最喜欢这种优惠活动了,没人白捡的便宜不要。

你的目的只有一个,让每一个购买你绘本的人,成为你的习惯熊下级。

她们只要购课,你就有分佣。

这种收入是被动的,源源不断。

不要群发你的活动信息,要尽可能的 1对1 沟通。

在二次开发你的客户之前,你的朋友圈应该提前包装好。

打造朋友圈很重要,要让别人知道你在做这个,你会长久做这个,你对选课很专业。

当然,途中你还会遇到各种问题,例如家长说“看网课对孩子视力不好”等等,其实这种问题你百度一下就知道怎么解答。

要学会整理问题,最好独立去解决,这也是对你个人能力的一种提升。

人值钱了,来钱就不是事儿了。

你每成交一个终身粉,就把她们拉进妈妈学习营。

让别人知道买了你的绘本,还能进群学习育儿知识,你这人真好,增加你的人设光环!

切记,做好一件事情都不是简单的1-2天,一定要持之以恒。

  

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大家都知道开发顾问前最好先确认对方的归属关系,例如:

麻烦您点开链接,截图给我看下哦

http://t.cn/A6hyXPxo

当你看到她没绑定过推荐人,误认为把你生成的二维码海报发给她扫码,就万事大吉,提成就到手了。

其实不是这样,如果对方曾经在公众号买过课程,哪怕是一分钱,系统会判断她是公众号的粉丝。

而你不让她填你的邀请码,她购买的单子,和你会不是终身绑定的关系,你还是没提成的。

最保险的做法,“首单”买之前先让她填邀请码。如果预绑定是别人,直接发你的二维码海报让对方买,就是你的终身粉 + 提成。

是麻烦了一步,期待系统日后的改良吧。

  

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向日葵妈妈和习惯熊应如何选择?这是不少想给孩子上网课教育或推广赚钱的宝妈宝爸们比较关心的话题。

课程各个平台大同小异,我主要考量三个核心点:锁粉制度、升级难度(哪个最容易升到能拿管理奖的级别)、社群氛围。

1、成立时间对比

向日葵妈妈于2019年6月成立,由腾讯众创空间投资。我在这说明一下,众创空间=小型创业孵化室。

习惯熊于2019年8月成立,由同程资本投资(0780.HK),法人是姚荣(六六爸)。

2、佣金对比

升级后都可以享受管道收益。

大多数情况,习惯熊一级高于向日葵;但向日葵二级佣金的80%,高于习惯熊的最高40%。

向日葵妈妈虽然二级管道收益大,但却是建立在一级管道收益低的基础上(关于这点私聊我,我会以具体课程举例)。

并且,家长们用网课绝大部分是刚需,而不是用于推广。他们在使用过后,再去对比1级返佣,最终还是会选择自用性价比较高的平台。

3、锁粉对比

向日葵妈妈99为会员妈妈,199为有效vip妈妈。意思是,你拓展1个99的下级,还不算终身粉。她在升级199的时候,可以重新选择一次上家!这点对推广者是很不利的。你给官方做宣传,带人也带了一段时间,她中途换上家,你前期的工作就白干了。

习惯熊填了邀请码或者付费1分钱课程就是终身粉,满99升级为顾问。

两个平台现在都有打卡返课程费的福利,向日葵妈妈99是暂锁粉 + 升级,199是终身锁粉 + 升级。习惯熊99是终身锁粉 + 升级。

4、升级对比

向日葵升级明星妈妈的条件:

15个有效vip妈妈 + 30个团队vip妈妈 + 75个团队付费

习惯熊升级高级顾问的条件:

10个直邀顾问 + 20个团队顾问 + 50个团队付费(单价5元以上)+ 销售额800元

关于两个平台的升级制度图片,可以私聊我获取。向日葵升级确实比习惯熊难很多很多。

5、社群对比

向日葵的社群比较完善,目前还开设了多期的21天共学营和提升营,但微商团队过多,同门间竞争激烈。个人感觉群里经常给人“打鸡血”、晒收益、叫人屯课。

习惯熊创始人六六爸亲力亲为,社群氛围融洽,个人咨询问题会有不少妈妈互助,“家长共学营”也于今年的3月份启动,每月都有。

说了这么多的区别,相信大家已经消除了心中的大部分疑惑。

我给的建议是:

如果你是微商大咖,懂带团队会做培训,核心能力强,喜欢赚快钱,选向日葵!

如果你是宝妈小白,选习惯熊!

如果你刚接触亲子行业,选习惯熊!

如果你有线下教育资源、老师资源、图书或玩具资源,选习惯熊!

如果你想自购返钱多,顺便发展长远副业,选习惯熊!

  

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一、拉群的优质文案分享

注:[ ] 内的是表情,送什么讲什么内容自己定。

1、

[爱心] 当今社会,最需要创业的不再单单是家庭的顶梁柱男士,而是能利用碎片时间掌控生活支出的宝妈 [拳头]

带动宝妈创业,我一直在行动 [拳头][拳头]

进来了解我的副业项目。进群免费送北京大学出版的早教资料,还可和一众宝妈交流育儿心得。

下午14:30,一起携手并进 [愉快]

2、

全职在家带娃,没有收入?

囿于家庭生活,缺乏价值感?

现在,全职妈妈在家也能轻松的拥有一份自己的事业——拥抱教育,面向未来!

成长自己,教育孩子,挣钱养家。

从今天起,加入我们,从养娃费钱走向育儿挣钱,用努力赢得属于自己的收入!

二、这里有几个细节

1、如果你是发帖的话,标题怎么取?可参考:

宝妈们进群,送北京大学出版的早教资料,了解副业,交流育儿心得

新手妈妈快来吧,每天在群交流育儿知识,让你少走弯路,欢迎加入

分享一个宝妈交流群(无广告/无微商/无兼职),纯粹绿色聊天交流

2、微信群的描述应该怎么写?可参考:

我们把群是做什么的写清楚,或者几点分享什么内容。记得要注明“禁互加”,否则你拉的群很可能变成她人的“流量池”。

3、文案和群二维码图片准备好后就发朋友圈,和找好闺蜜好哥们好亲戚好同事等帮你分享到她们的朋友圈,进行裂变。如下↓↓:

总之,你要尽你能想到的一切方式,把这个分享出去。

4、群规话术可参考↓↓:

欢迎加入*****群么么哒!大家都是我的朋友,以后我们可以在这里聊聊*****,聊聊*****

每天都有*****,靠谱的我就在你身边。只宣传,不强求!感恩每一位信任我的朋友!本群倡导绿色文明健康的规则。

?禁止添加群内人员(举报有奖)

?禁止发无关广告(举报有奖)

?文明用语,禁止人身攻击。

  

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现在的爸爸妈妈都比较重视宝宝的早期教育,从胎教到启蒙教育,再到早期教育。

对于这些具体的教育时间和重点教育的内容,你是不是还有些傻傻分不清了,相信有很多的家长对启蒙教育和早教的区别还分不清楚吧!

那么,启蒙教育适合哪个年龄段的宝宝,早期教育又适合哪个年龄段的宝宝呢?这两者之间的教育重点有何区别不同吗?

关于启蒙教育和早教的区别、启蒙教育和早教的内容重点和重要性,将在下文中为大家揭晓谜底,不如一起来看看吧!

启蒙教育和早教的区别

总体来说0-6岁之间都叫早教,因为6岁以下孩子还没有形成系统的认知观念,学习力很强,所以说越小的孩子早教效果也是最好的。

0-3岁应该是属于启蒙阶段,3-6岁确切来说是叫幼教,0-6岁叫早教。

儿童的潜在能力遵循着一个递减规律。生下来具有100分潜在能力的儿童,如果一出生就进行理想的教育和开发,就可能具有100分能力的人;如果5岁开始早教,只能成为有80分能力的人;如果10岁开始教育,只能成为60分能力的人。

由此看,对孩子教育和开发得越早,越有利于潜在智能的发挥,而教育得越晚,越不利于潜在智能的开发教育,儿童生来具有的潜在能力越难以发挥。

不同阶段的孩子教育重点不同

1~3个月:训练重点在充分利用先天反射的同时,建立后天条件反射,越多越好,如定时喂奶、定时解尿、定时入睡等。让孩子听各种不同的声音,如流水“哗哗”声、小鸟“嘀嘀”鸣叫声等;还可锻炼婴儿看各种色彩鲜艳的物品。

3~6个月:训练重点是手的抓握能力和全身运动的功能,如练习让孩子抓拿玩具。妈妈可拿一些色彩鲜艳,或者能发出清脆叮当声的玩具在孩子面前发出声响,让孩子有意去抓。

妈妈也可准备脆一些的纸,妈妈可先示范,让孩子进行撕纸;妈妈也可教宝宝拿捏一些小物品。比如会发出声响的橡皮小球等;也可教孩子摇铃。妈妈最好多用一些发音词,比如:啊、哈、哇、爸等,这样宝宝容易学。

6~9个月:训练重点是练习翻身和爬行。在训练翻身和爬行时,父母可和宝宝一起爬,引起宝宝的兴趣;可练习用手捏、敲等动作。

9~12个月:训练重点是培养孩子独立站和行走的能力。可教宝宝用拇指、食指进行拾物,不过最好让宝宝捡拾一些好玩的东西,这样可以激发他捡拾的兴趣;撕纸可以继续练习,宝宝学会说“再见”等简单的词语;可有意地培养力和认识事物的能力。

1~2岁:训练重点是走、跑、跳的灵活动作。妈妈可多放手,不用担心孩子摔倒而不放心。让孩子偶尔摔一下,对孩子学步不是坏事。这时的孩子已经学会用笔乱涂画,不要刻意规定孩子画什么,让孩子随心所欲地涂抹,拓展孩子想象力。

2~3岁:训练重点是培养孩子的口头表达能力,比如“你好!”“谢谢!”“妈妈,再见!”。孩子已经学会翻书,有空多拿一些书在孩子能触及的地方,培养孩子对书的亲密,有意培养孩子的思维、概括能力。

看到一些事物让孩子去思维,去概括,培养孩子的独立性,让孩子做力所能及的事。

3~4岁:这阶段的宝宝重点是记数能力和思维能力的培养,父母要进一步加强宝宝语言能力的训练。有空的时候,妈妈要多跟宝宝练习说短句,讲故事,丰富宝宝词汇量;同时要让孩子与小朋友做游戏,并逐渐建立起生活和行为的规范。

幼儿早教的重要性有哪些?

1.促进大脑发展和身体成长,让孩子越来越聪明,身体越来越灵活。

2.促进感觉统合,使孩子在入学后具有最佳的学习能力和动手能力。

3.发展孩子的适应力、观察力、记忆力、专注力、思考力,具备发现问题和解决问题的基本能力。

4.提高孩子的语言能力、逻辑思维能力和沟通能力,使孩子具备入学接受正规教育的条件。

5.培养良好的习惯,能辨别是非,具备一定的生活管理能力,特别是时间管理能力。

6.懂得保护自己,能避开危险,抗拒诱惑,记住主要的电话和家庭地址,知道危急时如何求助。

自宝宝出生以来,作为爸爸妈妈要操心的事情有太多。关于宝宝的饮食起居、日常护理、如何教育培养,这些都是父母必须考虑的问题。

我们可以根据自家宝宝的特点来进行选择性的培养,看看宝宝对哪方面比较显得有天赋,那就着重培养哪方面的才能,总之,只要宝宝开心快乐、健康茁壮成长就很幸运了。

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人活一世,吃五谷杂粮,免不了会有烦恼。生活的压力、工作的艰辛、感情的不顺,都可能让我们心力交瘁,以至于在寂静无声的夜晚睡不着觉,失眠到天明。

如果你也遇到了这样的情况,不妨看看这4句话,或许能让你在失意的时候重拾勇气,继续笑着面对生活。

撑不住的时候,可以对自己说声“我好累”,但永远不要在心里承认“我不行”。

人不是机器,面对生活,总有感觉到累甚至想放弃的时候。很郁闷吧?没办法,生活就是这样,会给你一点甜头,也会给你不少苦头,甚至在你前行的道路上插遍荆棘。

你可以喊累喊苦,也可以给自己放个长假,但无论如何都请记得不要贬低自己。做人,不妨把眼光放长远一点,不要遇到一点挫折就灰心丧气,前进的道路上越是困难重重,越要摆正心态,以强大的勇气和坚韧不拔的决心去克服它、击败它。

生活就像一杯茶,或许会苦一阵子,但不会苦一辈子。只要你有坚持下去的信心,下一次掀开茶盖的时候,就能闻到生活馈赠给你的清香。

是你的,总会是你的;不是你的,也不必强求。努力了、把握了,就问心无愧,其他的都交给时间吧。

有人说:“刻意去找的东西,往往是找不到的。天下万物的来和去,都有他的时间。”强扭的瓜不甜,有时候你越是固执,反而越容易失去。是你的,终究会属于你;不是你的,就算你绞尽脑汁,还是会离你而去。

有些事,努力做了,就算最后没有成功,也不要灰心丧气。有些人,你拼命爱了,哪怕最后没能在一起,也不要一蹶不振。

人生本就是充满遗憾的旅程,如果你想把每件事都抓在手里,那失望很可能会成为你的常态。

老话说,“岂能尽如人意,但求无愧于心。”不管是得到还是失去,我们需要做的是收拾好心情,珍惜现在拥有的,并为接下来的生活好好努力。

树结疤的地方,是树干上最坚硬的地方。人也一样,百炼才能成钢,想要与众不同,必须创造不同。

大家都想要超越平凡,想要站在聚光灯下收获鲜花和掌声,然而却并不是每个人都愿意为这些目标付出足够的精力。梦想可以天花乱坠,理想却需要一步一个脚印去攀登。只有拼命努力,才能让自己有资本、有底气向着高远的目标迈进。

生活很公平,没有人可以随随便便成功。你要经常问问自己,为了心中的理想,到底付出了多少时间,又到底完成了哪些挑战。

泪水滑过嘴角,你才知道它有多咸;负担砸在肩膀,你才知道它有多重。该努力的时候一定要好好努力,别轻易辜负自己。若只是浑浑噩噩过日子,时间给予你的,只会是苦难和失败。

世上的路,有时只能一个人走;心上的伤,有时只能一个人养。尽力了,用心了,就不必后悔。

一个人光溜溜地到这个世界上来,最后也将光溜溜地离开这个世界。孤独并不特殊,它只是人生的一种常态。你也许会害怕孤独,但不能丢失面对孤独的勇气。

出于本性,人在脆弱时都希望有份慰藉,在无助时都希望有个依靠。有人陪伴固然好,但如果需要一个人走过一段路,也不要太过伤心和烦忧,只有经历了无数的荒凉孤独,才能遇到属于自己的繁花似锦,太阳有落就有升,人心有苦就有甜,人生没有什么过不去的。如果今晚的你因为低落的情绪和巨大的压力睡不着觉,希望这4句话能带给你重振旗鼓的力量。

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