随着2020年接近尾声，工勤人员也将逐渐消失在体制当中。现存的事业工勤人员，在单位内是个比较尴尬的存在。
工勤人员不能转干不能参公，也不能当公务员，真的是很难再有大发展，
这对于工勤人员来说是完全处于劣势的，虽然明面上是可以转岗的，但是受到各种条件的约束，转岗的成功率非常小。
所以说，事业单位工勤人员要实现个人发展上的突破并不容易。
好在事业工勤岗再不济，也是正规事业编，不用担心下岗失业，因此如果心态放平，以此为基础逐步扩展自己的资源，也能有一份作为。长远考虑，至少可以从三个方面去规划：
第一，尽可能地提升技能等级。
工勤技能是有等级的，在你所剩不多的时间内，把技能等级提升上去，同时也把工资提升上去，等到转编或者离开公职岗位的时候，工资待遇也不会太低。
所以说，在工勤岗位充分利用有用的时间，来提升自己的技能等级。
第二，努力通过考试改变身份。
工勤编制是可以转到事业单位的，所以工勤人员的话，尽可能的报考事业单位，或者找到属于自己的人脉吧，最好的办法是给自己转到事业编，然后继续安享老年生活。
第三，尝试个人副业
个人副业这个东西，在最近这几年是非常新兴的事情，你可能平时是个工资3000的普通员工，你的副业却能支撑你，月入过万。
找到自己喜欢做的事情，成为你赚钱的技能，会更好。
